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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeEs gibt eine hohe soziale Fairness und jeder der beweist dass er arbeiten möchte bekommt eine Chance.
Oft zu inkonsequent.
Eine offenere Kommunikation und Dinge die man ändern möchte auch durch ziehen. Man verfällt zu leicht in alte Muster zurück.
Der am besten bewertete Faktor von Saturn Neuss ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es könnte natürlich immer mehr sein aber es passt schon.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Saturn Neuss ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gewöhnungsbedürftig
Viele Informationen werden nicht richtig kommuniziert und man muss oft nachfragen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Chance bei dem GF
Es gibt die Möglichkeit zur Weiterbildung aber man muss sich sehr stark selbst darum kümmern.
