Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
CADFEM Germany GmbH
Vor 12 Tagen
Dresden
Vollzeit
Miltenyi Biotec B.V. & Co. KG
Vor 5 Tagen
Bielefeld
Vollzeit
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY
Vor 26 Tagen
Hamburg
Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit zu viel Informationen verwirren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Barrierefrei
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-MaßnahmenDie Kollegen haben ein gutes Mitarbeiter, auch finde ich das gepflegte Auftreten der Kollegen sehr vorbildlich.
Fr. Schein ist immer freundlich, auch wird beim betreten eines Raums die Tageszeit gesagt.
Diese Familiäre Art.
So sozial habe ich noch nie eine Firmenführung gesehen.
Ich bin stolz dabei zu sein.
Fällt mir nichts zu ein. Sollte früher mal besser gewesen sein.
Hier wird man fair und mit Respekt behandelt. Jeder hilft jedem und man bleibt auch noch nach Feierabend ein wenig zum reden mit Kollegen.
Ab und an mal Gutscheine, aber mehr ein Lockmittel
Der Umgangston, besonders im betrieblichen Umfeld ..Anschreien sollte es nicht geben
Man hört nicht zu, man ist auf sich selbst gestellt. Mobbing wird sogut wie nicht berücksichtigt
Der Umgang wie mit einem als Mitarbeiter umgegangen wird
Wunschlos glücklich
Keine Gleichberechtigung
Man sollte mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter hören. In Bezug auf die Arbeitsmittel sollte eine Modernisierung unbedingt umgesetzt werden.
Homeoffice sollte eine Option sein. Sich komplett dagegen zu entscheiden, wird sich zukünftig negativ auf die Mitarbeiter auswirken.
Eine Frühstückspause in der Verwaltung ist nicht zeitgemäß und macht auch keinen Sinn.
Die Aufgaben könnten interessanter sein.
Eine Bindung zu Kunden ist so gut wie nicht möglich und nicht gewollt. Weder die Durchwahl noch die E-Mail Adressen dürfen genannt werden.
Der ...
Das Motto der Firma sollte man auf seine Mitarbeiter auch anwenden
Man sollte alle gleich behandeln, auch beim Lohn. Sowie bei den Arbeitszeiten.
Man sollte alle gleich behandeln
Von wegen familiär
Die Mitarbeiter als Menschen sehen.
Der am besten bewertete Faktor von Schein Orthopädie Service ist Arbeitsbedingungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird sehr viel gemacht
- Pflanzen in der Fertigung
- Wasserspender / Sprudel
- Kleinigkeiten Ostern / Weihnachten usw.
Die Räumlichkeiten sind hervorragend und bedienen höchste Standards. In den Büros kann man sich wohlfühlen und produktiv sein. Arbeitsmittel wie PCs, Mobiltelefone, Tablets und eingesetzte Software, sowie Firmenfahrzeuge sind zum größten Teil auf dem allerneuesten Stand.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schein Orthopädie Service ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Der Umgangston lässt sehr zu wünschen übrig ..man fühlt sich als Minderwertig
Suchen sich Ihre Lieblinge raus.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Kann ich wenig zu schreiben. Ich denke aber, die Möglichkeiten sind nicht sehr hoch. Die meisten Stellen, die für eine Karriere in Frage kommen, sind besetzt und die Mitarbeiter sitzen fest im Sattel.
Auch das ist nicht gegeben
War nicht gewünscht
Wird nicht Steine in den Weg gelegt
Eher gefördert
Schon während der Ausbildung wurde mir angeboten aus der 2 Jährigen die 3 Jährige zu machen. Übernommen wird man auch. Unterstützung wenn man sich weiter bilden möchte z. B. Ausbilderschein, Meister wird ebenfalls gegeben.
