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Seniorenzentrum 
Antonius 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score10 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,1Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,1Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Seniorenzentrum Antonius
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne Sorgfalt arbeiten und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Seniorenzentrum Antonius
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • KantineKantine
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • CoachingCoaching
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann über alles reden und es wird immer nach einer angemessen Lösung gesucht. Die Führungskräfte sind sehr an der Zufriedenheit der Mitarbeiter interessiert.
Bewertung lesen
Da fällt mir nichts ein.
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Nichts, deshalb werde ich wie viele vor mir kündigen
Die Arbeitskollegen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Verhalten der Vorgesetzten (PDL) den Mitarbeitern gegenüber, unverschämte Forderungen im Bezug auf die Arbeitszeiten, lächerliches Weihnachtsgeld,..
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Arbeitsunfähigkeit wegen Mobbing wird nicht anerkannt, Lohnfortzahlung verweigert.
Das Familienangehörige bessere Aufstiegschancen haben als andere Mitarbeiter!
Die unfähige Führungsebene, die komplett ausgetauscht werden müsste.
Dann würden nicht mehr so viele Mitarbeiter kündigen
Das ganze Unternehmen und die Fehlende Struktur. Bewohner werden schlecht gefördert und gepflegt. Gefährliche Pflege kann nicht ausgeschlossen werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Berufsjahre beim Gehalt anerkennen.
Da müsste man alles aufzählen, angefangen beim Umgang mit den Mitarbeitern über den Zustand des Hauses bis hin zu den Arbeitsbedingungen.
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Führungsebene gegen fähige Mitarbeiter austauschen, die nicht nur drauf bedacht sind , die eigene Familue im Betrieb unterzubringen
Schliessung
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Alles und die Leitung wechseln!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seniorenzentrum Antonius ist Arbeitsatmosphäre mit 2,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Lob gibt es nie, alles wird als selbstverständlich angesehen.
1
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Als neuer Kollege wird man vom Team nicht gut aufgenommen.
Ganz schlechte Atmosphäre. Leitung macht nur Druck.
Wer einspringt wird besser behandelt als alle anderen.
1
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Die Vorgesetzten PDL haben es geschafft jegliche gute Atmosphäre in den letzten Jahren zu zerstören
1
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Leider wird der Dienstplan sowie die Wochenübersicht kurzfristig geändert und an Absprachen wird sich leider nur wenig gehalten. Gegen Mobbing am Arbeitsplatz wird nichts getan. Diskretion ? Ein Fremdwort.
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wer möchte kann sich weiterbilden
4
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Anfragen werden angenommen.
5
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Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden aber man muss hinterher rennen und sich ganz alleine um alles kümmern.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Seniorenzentrum Antonius wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Seniorenzentrum Antonius schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden Seniorenzentrum Antonius als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Seniorenzentrum Antonius als eher traditionell.
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