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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeFlexibel Arbeitszeit,
Deutlich zu verbessern sind: Arbeitsbedingungen IT Situation, Telefonanlage, Kantine, Parkplätze. Bezahlung der Führungsebene in unterer u mittlerer Ebene
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Cottbus ist Arbeitsbedingungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das ist mein größter Kritikpunkt... keine e Akte, IT Arbeitsbedingungen schwer veraltet, lam is kein Ausdruck, Telefonanlage ebenfalls schwer veraltet, die techn. Mitarbeiter geben ihr bestes, aber zu alt bleibt zu alt, viel zu wenig Parkplätze, keine Mensa, deutlich über 100 Stellen nicht besetzt, Aber neues Arbeitszeiterfassungssystem wird gerade eingeführt... was sind das für Prioritäten???
