Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Stadtwerke 
Erfurt 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score37 Bewertungen
73%73
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtwerke Erfurt
Branchendurchschnitt: Energie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenig Gemeinschaftssinn zeigen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadtwerke Erfurt
Branchendurchschnitt: Energie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    79%79
  • KantineKantine
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    48%48
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • EssenszulageEssenszulage
    45%45
  • RabatteRabatte
    36%36
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • CoachingCoaching
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Komplexität und was die SWE alles für ihre Mitarbeiter unternehmen. Nicht jeden Mitarbeiter kann man zufrieden stellen, aber es gibt definitiv immer schlimmere Arbeitgeber wie diesen.
Bewertung lesen
Eigentlich gar nichts
Bewertung lesen
Da fällt mir grad nichts ein…
Bewertung lesen
Geregelte Arbeitszeit
Gutes Gehalt
Bewertung lesen
Es ist förmlich zu spüren, wie in der obersten Chefetage die Zeichen der Zeit erkannt werden. Modernisierungen stehen an. 2020 wird unser Fuhrpark mit modernen Fahrzeugen erweitert. Auch das Personalmanagement gibt sich Mühe. Was nützen die wohlwollenden Vorhaben, wenn dazwischen kleinere Führungskräfte sitzen, die ihre ganz eigene Vorstellung von der Weiterführung der Firma haben? Auch in Sachen Personalführung. Dort steckt noch viel Potential!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitsschutz wird nicht beachtet. Für Gesellen gibt es alle 20 Minuten 5 Minuten Pause aber Auszubildende müssen durcharbeiten und wenn sie fragen haben kommen Kommentare wie, " Ihr könnt auch nicht alleine" , "Seid ihr denn für alles zu Doof" usw. Man sollte immer drauf achten was man sagt denn alles wird einem im Mund rumgedreht und wird dann direkt an die Chefs weitergegeben. Das Berichtsheft wird wöchentlich abgeschickt und man bekommt immer Mahnungen weil es beim Chef hängt und ...
Bewertung lesen
Bisher nichts
Bewertung lesen
Die Konzernspitze ist der „Stadt“ komplett hörig, es wird nur nach Rang und Namen geschaut, die Wirtschaftlichkeit und die eigenen Mitarbeiter sind der SWE-Führung egal,
die Pflicht zur Betrieblichen Altersvorsorge
Bewertung lesen
Desinteresse
Ganz oben steht das eingefahrene System der Führungsebene.
Es wird offen angeboten andere über die Klinge springen zu lassen, um einen eventuellen eigenen Vorteil erzielen zu können.
Offensichtliches Mobbing wird ignoriert.
Der Betriebsrat ist zur Unterstützung der Betriebes da&hilft als AN nicht weiter. Abgesehen davon das auch der Datenschutz nicht eingehalten wird.
Man kann sich ziemlich sicher sein, hier bleibt nichts unter 4 Augen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Habe ich keine
Bewertung lesen
Man sollte mehr auf die Auszubildenden hören und nicht immer nur an die eigene Position denken. Man wird gezwungen andere ans Messer zu liefern und wenn man das nicht macht wird man ausspioniert und dann wird nach fehlern gesucht um einen Loszuwerden. Man sollte es zulassen das man seinen Führerschein machen darf weil man ihn braucht um im Schichtdienst zu Arbeiten.
Bewertung lesen
Die Führung sollte endlich mal denen zuhören, die wissen wovon sie reden, die ihr Handwerk gelernt haben. Nicht denen, die frisch vom Studium kommen und keine Fachkompetenz haben , aber trotzdem alles besser wissen
Bewertung lesen
Wechsel der Vorgesetzten
Die Führung überdenken!
Nur weil jemand schon zig Jahre im Unternehmen ist, heißt es nicht das Führungsqualitäten besteht.
Die meisten Positionen sind völlig fehlbesetzt. Entweder es mangelt an Empathie oder Fachwissen.
Bei manchen trifft sogar beides zu.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Stadtwerke Erfurt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Sehr gut, sind ja sehr viele alte Kollegen dort. Aber wenn die mal gehen, so in 1-2 Jahren, und der eigene Familiennachzug nicht mehr klappt- gute Nacht
4
Bewertung lesen
Da ich selber noch etwas jünger bin und gut mit allen klar komme denke ich das es läuft zwischen Generation alt & jung
4
Bewertung lesen
...wird man ja leider nicht so schnell los.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Erfurt ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Sie lassen einen wissen, dass man nur Sachbearbeiter ist und SIE die Entscheidungen treffen.
Der große Chef lächelt immer nett, kennt einen aber nicht …
1
Bewertung lesen
Mobbing, abfälliges Verhalten
Wer andere ausspielt, darf weiter mitspielen. Die Führungsetage sollte dringend überarbeitet werden!
1
Bewertung lesen
Eigentlich dürfte man hier gar kein Stern vergeben. Zu viele Köche verderben bekanntlich den Brei, und das ist hier nicht anders. Jeder erzählt einem was anderes und man kann es niemanden wirklich recht machen. Wenn man Fragen zum Arbeitsvertrag hat (Verlängerung, Ende der Befristung, Kündigungsgründe ect. ect.) bekommt man meist sowas zu hören wie "das können sie sich doch selbst denken", "darauf muss man hier doch jetzt nicht weiter eingehen" oder "das möchte ich ihnen jetzt nicht sagen oder weiter ...
1
Bewertung lesen
...unfair und nicht nachvollziehbar.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Wenn man seine ausbildung dort schafft hat man die chance nach 30 Jahren mal aufzusteigen und bei Gehaltserhöhungen hat man garkeine Chance.
1
Bewertung lesen
Was soll mir hier noch beigebracht werden ‍♂️
1
Bewertung lesen
Kaum möglich
Eigene Akademie
5
Bewertung lesen
Sie wären stehts bemüht tolle Aussichten und Versprechungen zu machen. Eintreten wird es allerdings nicht. Fleiß wird definitiv nicht belohnt.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadtwerke Erfurt wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Stadtwerke Erfurt schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeitenden Stadtwerke Erfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Stadtwerke Erfurt als eher modern.
Anmelden