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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeBetriebssport, Gleitzeit.
keine Personalentwicklung-.
Personalentwicklung sollte eingeführt werden, mehr Umweltbewusstsein, mehr lokale Projekte.
Der am besten bewertete Faktor von Stadtwerke Rendsburg ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Neue Schreibtische (höhenverstellbar) und ansonsten auch wird viel Wert auf Ergonomie gelegt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Rendsburg ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eigentlich Minussterne. Weiterbildung wird gefördert, aber nur nach mehrmaliger Nachfrage und Tagesform. Keine Entwicklung oder dergleichen. Nach Abschluss der Maßnahme ist keine Kommunikation vorhanden. Wie geht es weiter...
