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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Parkplatz
Homeoffice
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Essenszulage
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Gute VerkehrsanbindungDie Firma ist nur noch eine ausgenommene Hülle
gutes Gehalt
Gute Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Betriebsrat
- Einsatz von neuesten Technologien, das bringt mich auch in Zukunft weiter
- sehr gutes Gehalt
- die meisten Kollegen sind klasse
Verhältnismäßig gutes Gehalt. Das ist aber leider auch alles.
Die Firma ist nur noch eine ausgenommene Hülle
Kollegen entlassen
Alles mitnehmen - nichts geben
Personalabteilung
- Intransparentes und desinteressiertes Management, welches sich weder für das eigene Produkt/Servicedienstleistung, den Kunden noch Mitarbeiter interessiert.
- HR ist praktisch inkompetent. Fach- und sozialkompetent ist das nicht, was Syniverse da in den letzten Jahren eingestellt hat.
- Vorgesetzte/Direktoren stets mit zuviel Arbeit überhäuft und überfordert, sodass sie sich kaum um ihre Teams kümmern können. Vorgesetzte sind ansonsten aber stets bemüht um ihre Teams gut zu führen.
- Mitarbeiter nur solidarisch und hilfsbereit zueinander, wenn Vorgesetzte hinschauen. Krawallmacher in den ...
Die Firma ist nur noch eine ausgenommene Hülle
weniger Kollegen entlassen
Homeoffice wieder anbieten, mehr Empathie im Umgang mit den Mitarbeitern.
Ehrlicher Umgang
- Management (US/DE/IND) sollte abtreten und der Konzern sollte durch Menschen geführt werden, die sich für Technologie und Menschen interessieren.
- Einstellungsprozess von HR muss optimiert werden.
- weniger in Billigarbeit investieren. Schlecht bezahlte Mitarbeiter liefern schlechte Leistung. Schlechte Leistung sorgt für schlecht gelaunte und sich betrogen fühlende Kunden, die Preise drücken wollen oder dem Unternehmen ganz den Rücken kehren.
Der am besten bewertete Faktor von Syniverse Technologies ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Lokal kennt man sich, standortübergreifend meist auch ok
Teilweise machen die Leute nur was deren Aufgabe ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Syniverse Technologies ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Firma ist nur noch eine ausgenommene Hülle
Kein Plan, selten Geld und nur wenn man extrem nervt bekommt man gelegentlich etwas Weiterbildung ermöglicht
