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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeKommt vo Fach
Es gibt Vorschusse, Flexible Arbeitszeiten
Sehr wenig Soziales Denken
Wenig Urlaub, keine Gleitzeit, kein Homeoffice, bei längerer Krankheit wird man herangezogen und verurteilt. Hilfe leider Hilfe leider Fehlanzeige.
Kein Lohnerhöhung, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld
Man sollte sich nicht zu wichtig nehmen. Den Betriebsrat bitte vollständig akzeptieren und die Mitarbeiter würdigen und nicht als Kostenfaktor darstellen.
Wertschaetzung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TKR ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ist nicht gewünscht
