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topometric 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score32 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
topometric
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
topometric
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    68%68
  • ParkplatzParkplatz
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • EssenszulageEssenszulage
    55%55
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • KantineKantine
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • CoachingCoaching
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    16%16
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gelebte Hands-On Mentalität
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Gutes Karrieresprungbrett, da man viel in diversen Firmen und Branchen unterwegs ist und Kontakte knüpft und zu Beginn sehr viel lernt.
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Viele Interessante Einblicke in die Industrie
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Meiner Meinung nach gibt es immer ein offenes Ohr für alle Themen. Alle Standorte sind topometric nicht nur namentlich zugeordnet, sondern spiegeln seit einigen Monaten auch die Philosophie aus Göppingen wieder. Die Umstrukturierung zeigt eine deutliche Wirkung.
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Angenehmes Arbeitsklima. Kommunikation unter den Kollegen sehr gut. Die Mitarbeiter erhalten interessante und abwechslungsreiche Aufträge. Praktikanten werden schnell in das Arbeitsumfeld eingegliedert und durch Schulungen gefördert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mitarbeiter werden nach Sympathiefaktor der GF behandelt. Ein professionellerer Umgang des Managements mit den MA ist hier ratsam. Kritik wird nur in positiver Richtung ernst genommen. "Wir sind eh die besten" ist keine Denkweise die langfristig zu Erfolg führt.
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Die Wertschätzung von Leistungsbereitschaft, Kritik wird nicht ernst genommen
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Irgendwie finde ich nichts wirklich schlechtes
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Kurzfristige mehrtägige Einsätze im Außendienst erfordern Flexibilität im Zeitmanagement. Sollte für Studenten nur eine geringe Beeinträchtigung darstellen.
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Da gibt es momentan eigentlich nicht viel bis auf ein paar Kleinigkeiten. Wenn es so weiter geht wie es in den letzten Wochen begonnen wurde dann kann man eigentlich gar nicht mehr meckern. Das Zusammenwachsen mit dem Hauptstandort in Göppingen sollte immer weiter gemacht werden.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Den Wachstum im Auge behalten
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Mitarbeiter wertschätzen und "fordern und fördern. Die interne Kommunikation muss eindeutig verbessert werden um gewissen Unmut bei den Kollegen zu vermeiden.
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Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter wertschätzen, ehrlich kommunizieren
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Bleibt bitte bei dem eingeschlagenen Weg und lasst euch nicht entmutigen. Es ist der absolut richtige Weg!
Gleichberechtigung unter den Mitarbeitern
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von topometric ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Täglich wechselnde Aufgaben und vor allem Kunden und Branchen
5
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Anfangs interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.... Man hat viele verschiedene Firmen und Produktionsstätten gesehen und konnte viel dabei lernen... Gegen Ende leider Fließbandarbeit und keine Aussicht auf Besserung.
4
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Auf jeden Fall
5
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Viele Interessante Aufgaben in verschiedenen Branchen
4
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Täglich neue Herausforderungen. Nicht immer einfach, aber einfach kann ja jeder. Gerade diese machen topometric aus.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von topometric ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Wirklich schlecht! Man weiß es in der Geschäftsführung schon länger aber ändert nichts daran
1
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Meistens nicht vorhanden.... Informationsfluss meist nur über Flurfunk
1
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Der "Flurfunk" ist das einzig zuverlässige und regelmäßige Informationsmedium - leider!
Die Vorgesetzten wissen, dass die interne Kommunikation schlecht ist, ändern aber nicht wirklich was.
Bei den jährlichen MA Gesprächen wird dies von der Belegschaft jedesmal aufs neue bemängelt.
1
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Viel Text, wenig infos. Vieles an Information kommt unten nich oder nur per Flurfunck unten an.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Zu Beginn meiner Anstellung alle Grundschulungen im hauseigenen Schulungszentrum bekommen. Anschließend in 3 Jahren keine einzige mehr !!!!! Weiterbildung ist in dem Unternehmen ein Fremdwort. Nur im äußersten Notfall werden vereinzelte MA geschult und danach gebeten das Wissen in die Firma zu tragen um Kosten zu sparen. Keiner konnte es wissen, funktioniert aber leider nicht auf Dauer!
2
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Immer ein offenes Ohr für Wünsche, wenn es die aktuelle Situation zulässt
5
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Hatte ich viel
5
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Scheint mir fast so als wäre das gar nicht erwünscht.
2
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Unglaublich hohes Angebot an Fortbildungen, dies ist meiner Meinung nach deutlich über dem Durchschnitt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • topometric wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet topometric besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei topometric als eher modern.
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