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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzSucht immer, stellt sofort ein
Neuzugänge bekommen zunächst einen unbefristeten Abreitsvertrag, sind aber im Schnitt von vorn herein nicht länger als 3 Monate im Betrieb. Solange eben, wie es Zuschläge gibt.
Las es einfach, geh selber Abeiten !
Mehr vorausschauende Personalbindung und leistungsgerechtere Entlohnung.
Der am besten bewertete Faktor von Transporte Duschner ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In der Firma findet nach Möglichkeiten kein Zusammentreffen der Mitarbeiter statt. Mit der Zeit lernt man sich aber doch kennen und erhält dadurch erst den Überblick über das wirkliche Treiben bei diesem Arbeitgeber
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Transporte Duschner ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kurz, knapp, laut und unfreundlich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Verbesserungsmöglichkeit
Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber nicht getragen
