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Regalservice 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score4 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
V & K Regalservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
V & K Regalservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es handelt sich nur um einen Minijob. Verräume ausschließlich in dem Baumarkt, in dem ich auch Vollzeit arbeite. Verkaufe Bauelemente und bin deshalb auch mal im Zuschnitt,dementsprechend bin ich sowieso vor Ort und kann die Verräumtätigkeit einfach vor oder nach meiner Schicht erledigen. Sehr praktische Verbindung, da ich die Ordnung und Organisation im Zuschnitt gut kenne. Somit geht’s schneller.
Dazu keine Anfahrt und flexible Arbeitszeit. Passt.
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Kommunikation mit Büro schnell und unkompliziert
Büromitarbeiter, flexible Arbeitszeit, Einarbeitung war sehr gut
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Dass man immer kompentente und hilfsbereite Ansprechpartner im Büro hat.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Arbeitsklamotten und zum teil unmöglichen Tonnenlohn wegen langen wegen zwischen Zuschnitt und Wareneingang.
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Die Bezahlung und die Lockung mit dem Tonnenlohn, der schwer erreicht werden kann.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld geht immer, ansonsten alles Top
Keine festen Arbeitstage in den Vertrag schreiben, wenn sie eh nicht eingehalten werden. Einen höheren Lohn zahlen. Arbeitskleidung zur Verfügung stellen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

5,0

Der am besten bewertete Faktor von V & K Regalservice ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Immer erreichbar und sehr freundlich am Telefon.
5
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Die Mitarbeiter im Büro sind super.
5
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Die Kommunikation mit dem Büro läuft super, man hat immer kompetente und hilfsbereite Ansprechpartner.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von V & K Regalservice ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Warenverräumung in einem Minijob, nicht mehr und nicht weniger.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • V & K Regalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet V & K Regalservice besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden V & K Regalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei V & K Regalservice als eher modern.
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