Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Man selbst sein können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 101 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Gute VerkehrsanbindungSehr viel. Hier kann man alt werden. Hier wird der Mensch gesehen, oft wird vergessen das wir als Angestellte unsere Lebenszeit investieren und da sollte man gerne an einem Ort kommen. Vielen Dank hierfür!
Habe selten Unternehmen erlebt, wo die Botschaft selbst gelebt wird.
Vor allem in den Punkten Arbeitszeiten, Home Office und Weiterbildung wurde sehr auf mich eingangen. Ich kann mich gut verwirklichen, selbstständig arbeiten und fühle mich wertgeschätzt. Umfangreiches Intranet, Schulungsvideos, Schulungen, Diversität, Umwelt- und Sozialbewusstsein, Jobrad, alle sind per Du
Sozialster Arbeitgeber der Textilbranche, den ich persönlich kenne. Ebenfalls sehr familienfreundlich und ein sehr gutes kollegiales Miteinander
-Vereinbarkeit Beruf und Familie
-es wird viel angeboten um die gesamte Gemeinschaft der Firma zu stärken
-schöne Büroräume
-Rabatte
Die Kantine, sehr einseitig und oft nicht gut trotz Bio Qualität.
Die wenigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Arbeitsleistung im Vertrieb wird oft nicht wirklich wertgeschätzt.
Der Standort liegt doch etwas abseits und ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (wenn man weiter weg wohnt) schlecht zu erreichen.
Sehr bürokratisch
Kommunikation und Transparenz bei Entscheidungen waren in meiner Abteilung nicht gut.
z.b.: Ich denke Vorgesetzte könnten noch besser geschult werden wie sie im Team eine Gemeinschaft aufbauen können. Nicht in allen Abteilungen läuft es zwischenmenschlich super und dann kommt immer wieder eine negative Stimmung auf. Daher sollte das Arbeitsklima von Vaude auch einheitlich in allen Abteilungen gleich sein. Darauf könnte manchmal genauer drauf geschaut werden.
Kontrolle mancher Vorgesetzten noch zu stark, daher wäre Schulung gut für neue unerfahrenere Vorgesetzte.
Gerade was die Philosophie/Image/Innovationen/wichtige Updates/offene allgemeine Fragen angeht, gibt es in mehreren Abteilungen Mitarbeitende, die sich freuen würden, wenn jemand in ihre Abteilung käme, um sie persönlich über wichtige Meilensteine aufzuklären und/oder einfach einmal Fragen zu beantworten.
Führungspersonal sollte etwas mehr führen. Es ist wichtig die ein oder andere Leitlinie vorzugeben, auch dann kann man immer noch selbstverantwortlich arbeiten
Bessere Bezahlung im gewerblichen Bereich, die rennen sich die Füße wund für die Firma
Mehr auf die Mitarbeiter als auf Nachhaltigkeit achten.
Feedbackmöglichkeit für Essen in der Kantine
Der am besten bewertete Faktor von vaude ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,6 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
An sich ist der Wille nachhaltig zu sein, wie er auch nach außen getragen wird, wirklich da. Aber es gibt dennoch einige Punkte die bei weitem nicht gut sind. Z.B. wird noch sehr viel mit Papier gearbeitet.
Tief in der DNA verwurzelt
Nach außen extrem, intern verbesserungsfähig
Steht bei Vaude ganz oben
Sehr sehr gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von vaude ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
große Unterschiede zwischen den Kollegen, trotz gleicher Arbeit. Auch im Vergleich zu anderen Firmen unterdurchschnittliches Gehalt, das zweite Jahr keine Boni, unfaire Gehaltserhöhungen für alle - lieber auf die schauen die deutlich weniger als ihre Kolleg*innen verdienen. x% Gehaltserhöhung für alle bedeutet, dass die die sowieso schon viel zu viel verdienen noch mehr verdienen!!! Keine Benefits wie z.B. Wellpass für den gesundheitlichen Aspekt.
Sehr niedriges Lohnniveau, außer beim Führungspersonal und im kaufmännischen Bereich
Unfaire Bezahlung. Leider sehr unterdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Firmen/Branchen. Auch zw. den Kollegen gibt es große Unterschiede bei gleicher Arbeit.
Da ist deutlich Luft nach oben, da unser Tätigkeits deutlich umfassender ist als der normale Standard
Der einzig wirkliche Minuspunkt. Die Gehälter sind stark unterdurchschnittlich, man muss es sich fast leisten können hier zu arbeiten oder sich eben stark einschränken. Verhandlungen sind schwierig, wird aber vollkommen anders kommuniziert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).
Da würden wir uns viel viel mehr Budget wünschen und das mal Angebot überhaupt kommen, um allgemein sich beruflich weiterzubilden! Sehr schade, da viele motiviert wären.
Man muss aktiv nachfragen und hartnäckig bleiben, wenn man sich weiterbilden möchte. Hat bei mir sehr gut geklappt
Wäre mehr klare Struktur gäbe es dafür mehr Zeit
Schwierig, man muss sich selbst darum kümmern. In anderen Firmen sorgt man für regelmäßige Weiterbildung, hier nicht.
man bemüht sich Karriere Perspektiven zu ermöglichen, manchmal gehts halt leider nicht.
