Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
DiensthandyFlache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, transparente Kommunikation, Ehrlichkeit, direkte Nähe zum Bahnhof Fellbach, Zuschlag Kindergarten, mobiles Arbeiten, Gleitzeit, …
Kollegen & Team
Organisationsstruktur
Transparenz der Unternehmensziele & der Vision
Gelebte Werte
Wertschätzender Umgang
Spannende Aufgaben
Moderne Technik
Die Parkplatzsuche in unmittelbarer Nähe des Fellbacher Bahnhofs ist an manchen Tagen etwas schwierig. Ich hoffe, bald einen Parkplatz in der Firmen-Tiefgarage ergattern zu können.
Ich bin jetzt seit einem halben Jahr dabei und habe den Eindruck, dass man hier nicht müde wird, sich stetig zu verbessern und immer wieder kritisch zu hinterfragen, wo es noch besser geht. Die regionale Bekanntheit der WDF könnte noch weiter verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von WDF Wohnungs- und Dienstleistungsgesellschaft Fellbach ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fairer Tariflohn durch den TV-V.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Private Weiterbildungsmaßnahmen werden individuell gefördert und sind möglich. Im innerbetrieblichen Rahmen habe ich diese Jahr bereits mehrere Schulungen besuchen dürfen um mich in gewissen Arbeitsgebieten fortzubilden.
Die Kosten für den Ausbilderschein wurde ebenfalls bezahlt.
