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WEBER-HYDRAULIK 
ValveTech 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score7 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WEBER-HYDRAULIK ValveTech
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
WEBER-HYDRAULIK ValveTech
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man ist Mensch und wird auch so behandelt. Sehr angenehmes Umfeld. Keine Überwachung!
Bewertung lesen
Team, Home Office
Der Mitarbeiter schätzt seine Mitarbeiter und fördert sie um sie fortzubilden.
Tolles und schlagkräftiges Team mit einem großen Konzern im Rücken.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bis auf den Lohn garnichts :) aber ich denke das hier auch ein Umdenken stattfinden wird
Bewertung lesen
Gehalt, Kommunikation, Führung
Die Mensa ist nicht die besste, sodass man öfters mal außer Haus essen muss solange man sein eigenes Essen nicht dabei hat.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsanpassungen, Respektvollerer Umgang mit Mitarbeitern
Lohn auf Branchen Niveau anheben! Dann ist alles perfekt :)
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Das Unternehmen sollte bisschen mehr in ihre Ausstattung investieren.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von WEBER-HYDRAULIK ValveTech ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Man bekommt in der Konstruktion schnell spannende Aufgaben
5
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Abwechslungsreich und gute Unterstützung durch Team
Soweit in Ordnung.
3
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Sehr abwechslungsreich, da die Zusammenarbeit mit der Konstruktion und der Produktion einfwandfrei funktionierte.
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEBER-HYDRAULIK ValveTech ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das einzige Manko an Weber in Konstanz ist das Gehalt! Dies war auch der einzige Grund weswegen ich gegangen bin. Industriemechaniker in IG Unternehmen haben mehr verdient als ich (Ingenieur)
2
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Es werden bevorzugt junge und günstige Arbeitskräfte eingestellt. Erfahrung wird hier nicht großgeschrieben.
2
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Mit Ausnahmen gering
Da ich nur meine Thesis geschrieben habe, ging das Gehalt leider nicht so hoch aus.
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Kurse werden ungern übernommen da zu teuer.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WEBER-HYDRAULIK ValveTech wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet WEBER-HYDRAULIK ValveTech schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei WEBER-HYDRAULIK ValveTech als eher modern.
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