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Ziegler 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score15 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Finde ich nichts
Tolle Gebäude ist eine alte Mühle, Brotzeitpause Freitags, Kollegen sind in Ordnung.
Bewertung lesen
nette Kollegen, netter direkter Vorgesetzter, Arbeit die mir spaß macht
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vollkommene Inkompetenz der Geschäftsführung in Sachen Personalführung. Kumpel Wirtschaft an der Tagesordnung.
Bewertung lesen
Die geringe Wertschätzung der Mitarbeiter gerade gegenüber den aus dem östlichen Regionen
Eindeutig die Führung des Unternehmens insbesonder die unstrukturierte Handlungs und Denkweise.
Bewertung lesen
zu viele Mitglieder in der Geschäftsführung
unstruckturiert, keine klaren Anweisungen, Konsequenz fehlt,
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung dringend Respekt und Anerkennung lernen
Führungsebene sollte Seminare besuchen wie man mit Mitarbeiter umgeht.
Behauptungen sollten bevor sie verbreitet werden überprüft werden
Grundsätzliche wäre eine Vorgehensart gewünscht in welcher man erst denkt dann handelt, nicht oft umgekehrt herum
Bewertung lesen
Verschlanckung der Geschäftsführung, Optimierung der Produktion
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,1

Der am besten bewertete Faktor von Ziegler ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das passt im großen und ganzen
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ziegler ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wenig Möglichkeiten
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ziegler wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Ziegler schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Ziegler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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