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öffentliches 
Bezirkskrankenhaus 
St. 
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Tirol
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score8 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    88%88
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    75%75
  • RabatteRabatte
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familienfreundlichkeit, tolles Team, gute Work Life Balance
Bewertung lesen
Weitestgehend Familienfreundlich
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Kurzer Weg zur Arbeit , Parkplatz
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Grosses Unternehmen. Vielseitig
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Sicherer Arbeitsplatz ...
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überstunden ohne Ende, akuter Personalmangel, Desinteresse der Führungskräfte, keine Zeit für Familie, Tag/Nacht Arbeit, mittelmäßiger Lohn
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Schichtbetrieb, Personalmangel
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Schichtbetrieb, Überstunden
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liegt in meiner Nähe, .....................
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zu wenige Mitarbeiterparkplätze
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Überstunden, bessere wechseldienst Einteilung
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Gut auf Überstunden bei Teilzeit achten
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mehr Personal einstellen, bessere Bezahlung, mehr Wertschätzung vom Gemeindeverband
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Mehr Personal, bessere Löhne, weniger vorgeplante Überstunden
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Vielseitig
Nette Kollegen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Allgemeines öffentliches Bezirkskrankenhaus St. Johann in Tirol wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Allgemeines öffentliches Bezirkskrankenhaus St. Johann in Tirol schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Allgemeines öffentliches Bezirkskrankenhaus St. Johann in Tirol als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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