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Miteinander 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score28 Bewertungen
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Miteinander
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Miteinander
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    36%36
  • CoachingCoaching
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • RabatteRabatte
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die familäre Kulturnim ganzen Verein
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Sehr familienfreundlich
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Pünktliches Gehalt
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Man wird immer gut aufgenommen egal welches Alter, Geschlecht, oder Religion
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Wir sind alle auf einer Augenhoehme
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das man drübersteht wenn was zum xxxxx mal nicht gewissenhaft arbeitet
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Viel zu geringes Einkommen, wenig Wertschätzung
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Zuwenig Lohn in Sizialbereich
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Das ich unterbezahlt bin für meine Tätigkeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gerechter Lohn für die harte Arbeit keine Versprechungen über Entlohnung wenn diese nicht eingehalten werden können
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Mehr unterstuetzung, nicht jeder neuer Teamleiter, hat schon alles drauf.
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Alles bestens!
Mehr Gutes Personal suchen/finden
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Mehr Lob für die Mitarbeiter, Zulage erhöhen, Prämie einführen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Miteinander ist Image mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Image stimmt mit der Realität sehr gut überein
5
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Die Miteinander GmbH ist bekannt dafür, dass eine Großzahl ihrer Mitarbeiter bereits viele Jahre beschäftigt sind. Es gibt einige, die über 10 Jahre dabei sind, viele sogar über 20. Ich denke das sagt alles aus! Das Image ist intern und extern sehr gut!
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Miteinander ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Die Karriere - Perspektiven gibt es nicht, berufliche Aufstieg ist bei uns nicht möglich .
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Miteinander wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Miteinander besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden Miteinander als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Miteinander als eher modern.
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