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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
InternetnutzungDas es mein Ex Arbeitgeber ist
Chef ist immer freundlich
Aufmerksamkeit , sorgt vor
Man weiß rasch, was man für wenig Lohn bekommt. Motto: alles beim Alten belassen "so war es ja schon immer".
Ehrlichkeit und Respekt sind Fremdwörter.
Hier wird keiner Alt. Nur wenige.
Pensionisten werden nicht ersetzt, wird auf die noch bestehende Belegschaft verteilt
Unternehmen wird von Deutschland aus gesteuert, ziemlich hausbacken ohne große Innovationen, keine Ideen, keine Neuerungen.
Hoffnungslos bei der Führung
Mehr Werbung
Würde nie angenommen
Machen Sie sich die Kreativität der Mitarbeiter zu nutze und nehmen Sie für echte Neuerungen etwas Geld in die Hand.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Votteler Lacktechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hier bestimmt nicht
Weiterbildung wird gefördert
Karriere gibt wenig Hierarchie Möglichkeiten fehlen
War früher besser wo dir alte Geschäftsleitung war.
