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Villiger 
Söhne 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score22 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Villiger Söhne
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Villiger Söhne
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • RabatteRabatte
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • KantineKantine
    5%5
  • CoachingCoaching
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man lässt einen Selbständig arbeiten.
Bewertung lesen
Auch positiv erwähnenswert sind die regelmässigen und qualitativ sehr hochstehenden Firmen-Events.
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familiäre Atmosphäre
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- Mitarbeiteranlässe
- gleitende Arbeitszeiten
- familiäre Atmosphäre
- nette Kolleginnen/ Kollegen
- spannende Branche
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- Mitarbeiter
- familiäres Unternehmen
- Traditionen im Betrieb
- Aufgaben in der Abteilung :)
- kein Rassismus
- es wird viel auf Selbständigkeit gesetzt (manchmal etwas zu viel)
- Einführung von e-Dossiers
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- unangemessenes Verhalten von Mitarbeitenden
- durch die grosse Selbständigkeit, wird man oft überschätzt
- schade, dass das Unternehmen nicht moderner eingerichtet ist
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Angestaubte Atmosphäre, stark hierarchisches fast schon militärisches Denken, mittlere Führung klebt an den Sesseln fest, schlechte Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles i. O.
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- Die Kommunikation sollte gefördert werden, damit weniger Missverständnisse entstehen.
- persönliches von MA's nicht weitererzählen
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Offen auf die Mitarbeiter zukommen.
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Vorschläge der MA sollten gehört und umgesetzt werden
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Klimaanlage :)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Villiger Söhne ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ausserordentlich, meiner Erfahrung nach.
5
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Teilweise sehr gut aber sehr viel Geläster
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Villiger Söhne ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es wird enorm viel gefordert und sehr wenig geboten. Überstunden sind absolut normal und werden nicht honoriert. Der Workload ist überdurchschnittlich hoch und selten bewältigbar.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es gibt zahlreiche langjährige MitarbeiterInnen, die im Laufe ihrer Tätigkeit für Villiger schon in unterschiedlichen Aufgaben tätig waren. Weiterbildungen werden i.d.R. immer unterstützt.
4
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- Ich konnte während dieser Lehre sehr viele Erfahrungen sammeln
- Weiterbildungen und Kurse sind möglich, jedoch mit Verpflichtungen
4
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Gute Chance auf eine Festanstellung nach der Lehre.
5
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Weiterbildungen werden gefördert und zusätzlich unterstützt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Villiger Söhne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Villiger Söhne besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Villiger Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Villiger Söhne als eher modern.
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