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Abacus 
Business 
Solutions
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,1
kununu Score29 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Abacus Business Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Abacus Business Solutions
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    76%76
  • HomeofficeHomeoffice
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • CoachingCoaching
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • RabatteRabatte
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Arbeitskollegen, Zusammenhalt, Spannende Aufgaben.
Bewertung lesen
Aufgrund beschränkter Anzahl der Zeichen nicht darstellbar.
Kollegenzusammenhalt, gegenseitige Hilfsbereitschaft, positives Arbeitsklima, Flexibilität
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Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial und freundlich. Man wird sofort offen im Team aufgenommen
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Schön Zeit war’s!
Familiär gehts jetzt in einer anderen Richting weiter!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aufgrund beschränkter Anzahl der Zeichen nicht darstellbar.
Gar nichts..
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Die Strukturen sind im Umbau.
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1 min vom Oktoberfest entfernt, aber dies leider auch nur drei Wochen im Jahr ..... das Jahr hat aber 52 Wochen.....
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Ressourcenplanung, wenig Klarheit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aufgrund beschränkter Anzahl der Zeichen nicht darstellbar.
Mehr Teamevents (liegt natürlich auch an Corona).
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Kommunikation nach innen verbessern. Man bekommt die Information, aber nicht jeder/m fällt es leicht, dass man die holen muss.
Es könnte den Markt noch schneller erobern, und noch bessere Produkte für mehr Unternehmen auf den Markt bringen.
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Es fehlen noch einige Strukturen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Abacus Business Solutions ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Wie schon Thomas Erikson feststellte, kann auf langer Sicht ein Team nur durch ein breites Spektrum der Persönlichkeiten die beste Leistung anbieten. Bei Abacus ist die Art der Persönlichkeiten wirklich sehr bunt. Es ist nicht immer so, dass sich Jeder mit Jedem perfekt versteht, aber aufgrund der schwierigen Aufgaben ist der Kollegenzusammenhalt eine Voraussetzung, die beste Lösung anbieten zu können. Nicht, dass die Einarbeitungsphase sehr lang ist, sondern sie endet nie. Ich habe bei Abacus mehre Jahre gearbeitet, jeden Tag ...
Man unterstützt einander. Sehr viele unternehmen auch privat sehr vieles. Dies hilft natürlich sehr, ein angenehmes Arbeitsklima und starkes Teamgefühl zu fördern.
4
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Könnte man sich wirklich nicht besser vorstellen!
5
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Leider momentan nicht gleich möglich aufgrund von Homeoffice usw.
Sobald die Pandemie vorbei ist kann man aber wieder miteinander ein paar Bier trinken.
5
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Super Team. Gerade am Anfang bekommt man viel Unterstützung. Super Onboarding.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Abacus Business Solutions ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Da ist Luft nach oben, der Newsletter kommt unregelmäßig. Standup könnte paar mehr interne Infos enthalten.
3
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wäre schön aber ist leider nur bedingt vorhanden.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Man wird bei Abacus mit Informationen überschüttet und man hat Möglichkeiten in der Hierarchie zu steigen. Die bei Abacus gesammelte Erfahrung kann intern, genauso wie außen sehr wertvoll werden.
Das Unternehmen wächst konstant und bietet die Möglichkeit, wenn man die Chance ergreift, sich in die Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
4
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Tolle Einarbeitung und Hilfestellung der Kollegen.
4
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Da die Firma stark am wachsen ist, sind die Karrieremöglichkeiten sehr gut.
5
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Dynamisches Unternehmen mit viel Potenzial welches jedem Mitarbeiter die Möglichkeit bietet sich Weiterzubilden oder zu Weiterzuentwickeln.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Abacus Business Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Abacus Business Solutions besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Abacus Business Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Abacus Business Solutions als eher modern.
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