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addservice 
media 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score20 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
addservice media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Persönlich und warmherzig sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
addservice media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • HomeofficeHomeoffice
    72%72
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • CoachingCoaching
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    39%39
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • KantineKantine
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich schätze die unglaublich positive Atmosphäre unter den Mitarbeitern im Unternehmen sehr. Es gefällt mir, dass unser Feedback immer berücksichtigt wird. Außerdem finde ich es großartig, dass es so viele Möglichkeiten gibt, sich weiterzuentwickeln, wenn man sich wirklich engagiert.
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Die Atmosphäre war entspannt
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Kurze Entscheidungswege. Sonderleistungen an Mitarbeiter die über das übliche Maß hinausgehen. Mit den Vorgesetzten / Geschäftsführer lässt sich über alles reden. Keine "Hire and Fire" Mentalität.
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Firmenevents, familiäre Atmosphäre, Zusammenhalt
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Gelegenheit zum Wachstum und zum Erlernen eines neuen Geschäfts
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

für ein so kleines Team haben die Chefs manchmal nicht einmal wahrgenommen, dass wir existieren.
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Far from being bad
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Die Büros sind top, aber sie befinden sich in Sulzbach
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Kann nichts schlechtes berichten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es gab viel Ungleichheit in Bezug auf das Geschlecht – zu viele Männer und nur sehr wenige Frauen.
Die Kommunikation hätte besser sein können. Es gab fast keine Erklärung meiner Aufgaben, und in meiner ersten Woche habe ich praktisch nichts getan, bis sich jemand daran erinnerte, dass er mich einarbeiten musste.
Die Vertriebler hielten sich für sehr wichtig, wussten aber nicht, wie man mit den Menschen um sie herum zusammenarbeitet.
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Ich würde dem Management empfehlen, fortschrittliche Technologiewerkzeuge zu erkunden und in Bezug auf Werkzeuge und Ausrüstung auf dem neuesten Stand zu sein. Dies würde sicherlich dazu beitragen, die Effizienz und die Qualität unserer Arbeit weiter zu steigern.
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Since covid is slowly going away - more outdoor fun activities to be added
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Mehr Fließen lassen von Unternehmensinfos, wie oben beschrieben
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mehr Zusammentreffen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von addservice media ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Der Zusammenhalt der Kollegen ist das, was ich an diesem Unternehmen besonders schätze. Die meisten Leute sind entspannt und locker.
5
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Every individual feels accountable and therefore wants to perform at their best, therefore, working together with the greater sense of team and organizational culture.
5
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Sehr guter Zusammenhalt im eigenen Team, als auch Abteilungsübergreifend. Die eine Hand wusch bisher immer die andere.
5
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Die Kollegen halten alle fest zusammen und verstehen sich untereinander ALLE sehr gut. Dies ist besonders erwähenswert, denn ich persönlich habe ein positives Beriebsklima, wie bei addservice media, bei keinem anderen Arbeitgeber zuvor erlebt.
5
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Man hat eigentlich mit jedem Kollegen etwas zu tun, und jeder wird von jedem respektiert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Soweit notwendig, wird Weiterbildung gerne gesehen und gefördert.
Aufstiegsmöglichkeiten habe ich bereits innerhalb einer kurzen Zeit bekommen.
5
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Working here is like A entrepreneur institution by its own!
5
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Man kann sich hier gut weiterbilden, da man von verschiedenen Abteilungen ständig dazulernt. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es hier ebenfalls.
5
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Grundsätzlich ist der Arbeitgeber hierfür offen. Man muss auch bedenken, das wir ein Startup sind!
4
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Will sich jemand weiterbilden, so wird geschaut, dass ein Kurs belegt wird. Die Weiterbildung sollte dem zweckdienlich.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • addservice media wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet addservice media besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden addservice media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei addservice media als eher modern.
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