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FR L'Osteria SE
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungEs ist ein toller Arbeitsplatz. Schlüssig organisiert und gute Struktur.
Lohn kommt pünktlich
Schenkt großen Vertrauensvorschuss
...die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Abläufen und Optimieren von Arbeitsvorgängen Teil zu haben. Durch die Mischung aus Arbeit mit Menschen und selbstständiger Arbeitseinteilung lässt mich vorstellen, länger in dem Betrieb angestellt zu sein.
Im Prinzip nur der Umgang mit den meisten Kollegen unter sich.
Alles andere :D
Lohn und Sozialleistungen, Arbeitspensum, Betriebsklima, Lohn wird gestrichen wenn man aufhört mit dem Hinweis auf der Lohnabrechnung "Vertragsstrafe"
Es waren nur noch 115 € sollen Sie es doch behalten, haben es ja dringend nötig bei den Lohn und Sozialleistungen.
Alles weitere
Teils zu lange Entscheidungswege ,nicht Information über Video Überwachung
Noch nichts erfahren, was berechtigt wäre.
Sich an das Arbeitsgesetzt halten
Alles verbessern
Angestellte fair bezahlen, Mitarbeiter freundlich behandeln und motivieren, Mitarbeiter-Events , Gesundheits-Maßnahmen
Andere Arbeitsverträge ausstellen, bei denen Mitarbeiter nicht schnell auf ein negatives Zeitkonto abrutschen und ein faireres Gehalt für alle, egal in welcher Tätigkeit.
Das Kassensystem
Der am besten bewertete Faktor von Barfüßer ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Umgang im Team passt.
Es besteht für Mitarbeiter älteren Semesters nur eine geringe Chance dass sie bis zum Ruhestand in dem Beruf/Betrieb arbeiten, da eine gewisse körperliche Fitness Voraussetzung ist. Hier gibt es ausschließlich die geringe Chance in der Verwaltung einen Arbeitsplatz zu finden. Leider nicht sehr attraktiv für die eigene Zukunft.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Barfüßer ist Interessante Aufgaben mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man muss halt funktionieren.
Als Führungskraft wird es in diesem Betrieb nicht so schnell langweilig. Tägliche Herausforderung von Koordination der Mitarbeiter, Instandhaltung Gebäude sowie bürokratischer Aufwand und natürlich der Gästebetreuung, lassen einen nicht Nichts tun - der tägliche Wahnsinn ist aber eher Routine auf Dauer.
Wir besitzen das Privileg, Seminare zur Fort- und Weiterbildung zu besuchen um uns und ggf. unsere Mitarbeiter zu schulen und professionell und selbstständig an den Unternehmenszielen zu arbeiten.
1 Stern Abzug, weil solche Termine nur selten den Arbeitsalltag ausmachen.
...
Die Arbeit ist nach kurzer Zeit des Einlernens sehr monoton. Es sind immer die gleichen Arbeitsabläufe - Abwechslung leider Fehlanzeige.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Hier will keiner Karriere machen.
Wurden keine Angeboten
Aufstiegsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger. Zertifizierte Seminare als Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
