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Betriebskrankenkasse 
MAHLE
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,8
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

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Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • EssenszulageEssenszulage

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Intransparenz
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Verbesserungsvorschläge

Mehr Fairness - gleiches Recht für Alle
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Betriebskrankenkasse MAHLE ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Je nach Abteilung ist der Zusammenhalt da ....oder eben nicht.
Zur Not wird man eben (auch nach jahrelanger Tätigkeit) in eine andere Abteilung "abgeschoben", wenn dem Vorgesetzten das Gesicht nicht passt
3
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Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Betriebskrankenkasse MAHLE ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Betriebskrankenkasse wird vom Träger kaum wahrgenommen.
Die alten Mitarbeitenden bleiben wegen der Zusatzversorgung und sehnen sich nach der Rente...
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Selbst wenn man intern aufsteigen sollte, muss man vorsichtig beim Thema Gehalt(sverhandlung) oder sonstige Incentives sein...
1
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