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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Internetnutzung
EssenszulageStanding und Präsentation in der Öffentlichkeit wird mehr gefördert, zusätzliche Leistungen neben Gehalt und Urlaub. Trafigebundene Gehaltsstufung und dadurch ersichtliche Karrierepfade. Talent-Management Prozesse und Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung.
Die Arbeitszeiten, die Benefits usw.
wenig, die Kollegen
Lange Arbeitswege, viele Leute reden bei einem Projekt mit - kein Progress. Die Arbeit wird nicht wirklich geschätzt.
Festhalten an starren und überholten Prozesse ohne die Notwendigkeit zu erkennen diese zu prüfen, hintergragen und innovativ neu zu gestalten bzw. komplett abzuschaffen.
Starre Hierachie und teilweise sehr traditionsverhaftete Führungskonzepte
fehlende Strategie, zu langsam, zu wenig innovativ
Auf Kununu finden sich ausschließlich positive Bewertungen, was angesichts der aktuellen Lage wenig glaubwürdig erscheint. Es gibt Berichte, dass Mitarbeitende dazu angehalten werden, positive Rezensionen zu hinterlassen.
Dies könnte auf ein gezieltes Reputationsmanagement hindeuten, bei dem Unternehmen aktiv versuchen, ihre Außenwahrnehmung zu beeinflussen. Falls tatsächlich Druck auf Mitarbeitende ausgeübt wird, positive Bewertungen abzugeben, wäre dies eine unethische Praxis.
Entscheidungen zeitnah treffen, Hierarchien abbauen, GF sollte sich auf übergeordnete Themen konzentrieren und nicht in kleinen Detailentscheidungen verlieren
Tarifverhandlungen aggressiver vorgehen.
Entscheidungsfreudiger bei innovativen Prozessen und Einbinden von Mitarbeiter in die Prozessgestaltung, die später mit diesen Prozessen arbeiten sollen.
Der am besten bewertete Faktor von BSH Haussgeräte ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die einen mögen mich, die anderen können mich mal.
