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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
EssenszulageSehr freundlich, steht hinter einem und ist hilfsbereit. Lässt mit sich reden.
Er weiß was er tut
Haut ab, wenn er voll wird und tut als wäre er telefonieren
Mehr Fortbildungen
Klarere Kommunikation, geregelte Strukturen und Gleichberechtigung!
Der am besten bewertete Faktor von Café Extrablatt Lingen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viel gelästert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Café Extrablatt Lingen ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Chef und Betriebsleitung sind sich nie einig und jeder sagt was anders. Kommunikation gleich 0
Wenig abgesprochen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungs Möglichkeiten gibt es.
Aber nur für auserwählte oder Schichtleiter
