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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeArbeitsklima..
- Das Versprechen nicht eingehalten werden!
- Sozialleistungen und Gehalt verbessern
- Datenschutzverordnung respektieren und nicht die Mitarbeiter ausspannen
- wenn man ein Produkt anbietet, dann sollte die Qualität immer konstant gut sein.
- dem Mitarbeiter ein Diensthandy zu Verfügung stellen, und net mit IPhone 3G Ankommen und sagen hier dein Diensthandy.
Selbst Kinder in der ersten Klasse haben bessere Mobilfunkgeräte. ECHT Traurig!!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von cars4europe ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht gegeben.
