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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDer am besten bewertete Faktor von Deutsche Gesellschaft für Gewebetransplantation ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Unternehmen ist perfekt. Es gibt sicher immer mal Kleinigkeiten, an denen gearbeitet werden kann oder die verbessert werden könnten. Insgesamt ist die DGFG aber ein fairer und wertschätzender Arbeitgeber. Nach außen hin stellt die DGFG sich als ein Unternehmen dar, das Verantwortung und Respekt lebt, mit dem vorrangigen Ziel, Menschen zu helfen. Das habe ich intern nie anders erlebt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsche Gesellschaft für Gewebetransplantation ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier ist sicher noch Platz nach oben. Andererseits ist vieles in der Medizin einfach mit einem höheren Verbrauch an Material verbunden (weil es z.B. steril verpackt ist und dann eben nur einmal verwendet werden kann). Das lässt sich nur schwer vermeiden. Ich sehe aber, dass nach praktikablen Lösungen gesucht wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wirkliche Aufstiegschancen sehe ich nicht, aber dadurch, dass viele Tätigkeitsfelder zusammen laufen und verschiedenen Sparten Hand in Hand arbeiten, kann man sich innerhalb der Firma durchaus auch umorientieren und sich in anderen Bereichen weiterbilden, die ja auch alle irgendwie Berühungspunkte mit der eigenen Tätigkeit haben. Vorschläge zur persönlichen Weiterbildung werden gerne gehört und unterstützt.
