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Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score44 Bewertungen
59%59
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    88%88
  • KantineKantine
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • BarrierefreiBarrierefrei
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • RabatteRabatte
    48%48
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • CoachingCoaching
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Vielfältiges Einsatzgebiet, viel Verständnis und Unterstützung. Tolle Kollegen
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Egal wo man hinkommt, man wird immer mit einem freundlichen Hallo begrüßt. die fort- und weiterbildungsmöglichkeiten sind top.
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Das Personal geschätzt wird. Man versucht alles, um die Mitarbeiter zufrieden zu stellen
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Das momentane Team generell über alle Berufsbereiche hinweg
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Das auch wir als „Azubis“ ein 13. Gehalt bekommen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Trotz mehrfacher Meldungen von Mitarbeitern die schlecht mit Kollegen, Azubis oder Patienten umgehen, passiert nichts.
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Die Führungskultur und die Kommunikation, sowie die geringe Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber.
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Die Frage, was ich genial finde, kann ich schneller beantworten.
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Es würde ais meiner Sicht sehr viel besser laufen, wenn die Kommunikation zwischen den Hirarchien stattfinden würden. Es gibt kaum Kommunikation zwischen den Abteilungen u es wird immer nur geschimpft anstatt Lösungsansätze zu finden.
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Dass einem häufig Dinge versprochen werden, die dann nicht eingehalten werden
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Möglichkeiten und Anlaufstellen für Azubis. Regelmäßige Kontrollen der Ausbilder oder Lehrkräfte auf den Stationen. Ansprechpartner für persönliche Probleme. Dringliche Schulungen des Personals zum Thema Empathie und Umgang mit Azubis. Feste Regeln für den Umgang mit Azubis.
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Stellt euch um! Ihr müsst >euch< langfristig Verkaufen...
Die Arbeiter gehen auch Weg, die haben euch nicht nötig‍♂️
Ihr uns aber schon.
PS: Wir arbeiten für euch und müssen dafür unsere Parkplätze bezahlen? Ernsthaft...
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Mehr Weiterbildung Möglichkeiten die dann auch eingehalten werden. Optimierung der Lohnbuchhaltung. Auch mal Inflationsboni oder generell Corona Boni für die Pflege
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Endlich Interesse an den Belangen der Mitarbeiter zeigen und Familienfreundlichkeit nicht nur versprechen, sondern auch leben.
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Tauscht die Verantwortlichen aus, das das beste für alle Arbeitsnehmer und fürs Gesamtbild fürs Klinikum. Man muss es leider so sagen wie es ist, der alte Chef vom KSN war besser.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Geht besser, aber im oberen Bereich.
4
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Es gibt Urlaubsgeld auch für uns Azubis. Der Betrag ist für uns Schüler ausreichend! Generell verdienen wir nicht schlecht! In manchen außeneinsätzen bekommt man auch Nacht und wochenendzuschlag
4
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Viele Aufstiegschancen und super Gehalt
5
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Pünktlich, ausreichend jedoch unter (Uni)Kliniken des Bundeslandes und somit logischer Weise auch deutschlandweit nicht mega weit vorne, normale Sozialabgaben und wohl auch Möglichleit für VWL u.ä.
4
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überdurchschnittlich
4
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Die rein dienstliche Kommunikation ist okay. Klar, kriegt man nicht immer jeden sofort ans Telefon. Allerdings war die Kommunikation zur Führungsebene oder in der Ausbildungszeit zu den Ausbildern schon sehr erschwert.
3
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Mitarbeiter haben nicht mal eine E-Mailadresse
1
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Mit den Vorgesetzten nicht möglich. Alles wird sich zurechtgedreht wie man es brauch. Du bist am ende der Lügner
1
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Findet statt hat aber keinerlei Konsequenz
3
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Stille Post
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Aufatiegsmöglichkeiten nur für Freunde der Geschäftsführung
1
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Ohne Wiederworte und Nein sagen, kann man weit kommen.
4
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Kriterien tw schwer erreichbar so noch relativ am Anfang für Aufstieg und auch Möglichkeiten der Teilnahme an Fortbildungen. Genereller (erfahrungs-bedingter) finanzieller Aufstieg in Anfangszeit nach Zeit jedoch klar geregelt
3
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kann ich wenig beurteilen
3
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Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen für jeden und dort wird auch viel Wert gelegt
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 59% der Mitarbeitenden Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 44 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum als eher traditionell.
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