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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungLean Management. Kurze Kommunikationswege! Einbringen auf allen Ebenen möglich. Persönliche Entwicklung der Mitarbeiter wird gestärkt.
Jeder kann sich einbringen und aktiv mitgestalten. Die Firma bleibt in Bewegung und ist offen für Neues.
Manchmal zu agil. Kopflose Entscheidungen, die dann Rückgängig gemacht werden müssen und daraus Fehler an anderer Stelle entstehen.
Der am besten bewertete Faktor von Eierschachteln.de ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man bekommt von der Geschäftsführung viel Vertrauen geschenkt und kann vieles in eigenem Ermessen entscheiden. In meinem Team gab es noch nie Unstimmigkeiten. Je nach Abteilung große Flexibilität bei den Arbeitszeiten.
Es wird sehr viel Wert auf das miteinander und die Mitarbeiter gelegt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eierschachteln.de ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Da geht noch was. Zur Zeit läuft ein Projekt "Teambuilding", Projektteams erarbeiten eigene Ideen. Mal schauen was raus wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere in einem kleinen Unternehmen ist relativ. Jeder kann sich hier entfalten, seine Stärken einbringen, sich weiterentwickeln. Wenn der "nächste Schritt" ansteht, werden Mitarbeiter bestärkt/ unterstützt. Ein Kollege hat sich im E-Commerce selbständig gemacht, er durfte anfangs die Versandinfrastruktur nutzen um sich aufzubauen.
Es wird viel Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung gelegt. Das wird auch gerne finanziell unterstützt. Ein Unternehmenscoach unterstützt die Firma beim Wachstum und coacht die Führungskräfte regelmäßig.
