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Forbo 
Eurocol
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score7 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Forbo Eurocol
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Forbo Eurocol
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • RabatteRabatte
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • DiensthandyDiensthandy
    57%57
  • KantineKantine
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

flexible Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Die meisten Kollegen.
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Ich habe viele Freiheiten und kann mir meine Arbeitszeit individuell einteilen. Homeoffice wird gewährt. Arbeitsplatz relativ sicher.
im Vertrieb bin ich selbst- bzw. eigenständig, ich habe die Möglichkeit des Homeoffice, Firmen PKW
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Abhängigkeit vom Konzern
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Zum Schluss war es unerträglich. Das Verhalten der Vorgesetzten ist teilweise unmenschlich.
Man ist nur eine Nummer.
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Kommunikation ist schwach. Produktqualität ist teilweise nicht gut, Vorgesetzte die wenig Fachwissen von der Branche haben, Image der Firma ist nicht immer gut, Marketing schwach
die Kommunikation ist schwach, das Image ist nicht ausgeprägt, die Führungsebene ist nicht vom Fach und trifft somit nicht markt- und branchengerechte Entscheidungen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeiter besser zuhören
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So ziemlich alles.
Als erstes sollte man die Geschäftsleitung austauschen.
Die Produkte waren mal gut.
Eine Betriebsfeier sollte ein Dankeschön an die Mitarbeiter sein und keine Werbeveranstaltung für das persönliche Ego.
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mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern, Kompetenzen besser verteilen, Personalentscheidungen überdenken, nicht auf der einen Seite auf Teufel komm raus sich kaputt sparen und auf der anderen Seite das Geld für unwichtige Dinge zum Fenster raus schmeißen
bei Vertriebsentscheidungen den Verkaufsinnen- und Aussendienst mit einbeziehen, manche Personalentscheidungen überdenken - sitzen die richtigen Personen an der richtigen Stelle, mehr für die Außendarstellung tun
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Image

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Forbo Eurocol ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Irgendwann ziehen interne Differenzen ihr Kreise.
Kein gutes Image.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wurde mir in 10 Jahren nicht angeboten und auf Anfrage abgelehnt.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Forbo Eurocol wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Forbo Eurocol schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Forbo Eurocol als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Forbo Eurocol als eher modern.
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