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2024-12-17
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2024-12-16
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2024-12-04
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
InternetnutzungUnterstützt den Arbeitnehmer und geht auf seine Bedürfnisse ein
Teamübergreifende Arbeit und Selbstorganisation
Dass Tarifbindung besteht.
Ich bekomme pünktlich mein Gehalt, auch wenn es nicht immer richtig berechnet ist...
Interessanter Job
Bestehende Strukturen , Nicht Handeln der oberen Etagen bzgl. Problematischen Führungspersonen
Top down Entscheidungen
Einfach ALLES!
Bestehende Probleme in der Gemeindepsychiatrie beheben durch kompetentes Führungspersonal
Bessere Schulung von Führungs-Leitungskräften.
Unternehmenskultur und Organisation
Der am besten bewertete Faktor von Frankfurter Verein fuer soziale Heimstaetten ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Job ist abwechslungsreich, spannend. Uns fordernd. Mit einem Team und einer kompetenten Leitung könnte dies ein toller Arbeitsplatz sein
Hohe Arbeitsbelastung, teilweise Mitgestaltung von Arbeitsabläufen möglich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Frankfurter Verein fuer soziale Heimstaetten ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zwischen Angestellten und Vorgesetzten derart unterirdisch, sucht seines Gleichen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Schulungs und Fortbildungsprogramme sind hier mehr als Gut!
