Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Essenszulage
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenFamilienbetrieb mit erfahrener Geschäftsleitung
Gehalt. Prämien. Auto. Verbesserungsprozess.
Stundenlohn, Prämien, Urlaub
Überstunden werden bezahlt
Auto, Werkzeug, Geld
Umgang mit den „Untergebenen“
Wenige Parkplätze
Anzahl Hilti Akkus
Viele Projekte.
Fachkräftemangel
Den Willen entwickeln etwas verbessern zu wolle n
Besetzung der Führungskräfte überdenken
Mehr Gessi Armaturen und Sicis
Werkzeug schneller bestellen
Noch mehr Tablets. Andere Hosen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Engagement, Interesse und Neugier werden von den Führungspositionen gesehen und bestärkt. Es werden Möglichkeiten geboten, sich innerbetrieblich zu orientieren und weiterzubilden.
