Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional?

Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).

Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2

kununu Score2 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,0Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen

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Gehälter

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Unternehmenskultur

Coming soon!

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
50%50
Firmenwagen
50%50
Coaching
50%50
Rabatte
50%50
Betriebsarzt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Internetnutzung
50%50
Diensthandy
50%50
Parkplatz
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr kompetent

Dezember 2020Bewertung lesen

Dazu fällt mir leider keine positive Aussage ein.

November 2015Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Führungsstil, bewusst produziertes Arbeitsklima der angstdruckerzeugenden - ausgleichslosen Überstundendienerschaft , nicht vorhandene Professionalität, extreme und offen vertretene Ungleichbehandlung der Arbeitnehmer bis zur öffentlichen Beleidigung, interne Lohn- Sozialleistungspolitik, Selbstverständniß der Führungsebene,

November 2015Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wechsel der Unternehmensberatung

November 2015Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Einwandfrei

5

Dezember 2020Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Chancen zum aufstieg

5

Dezember 2020Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Hauskrankenpflege Schwester Martina Stüdemann Berlin Regional schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

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als Arbeitgeber