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tritec pro - Eine Marke der Tritec HR GmbH
2024-12-23
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Leppersdorf
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Wilhelm Reuss GmbH & Co. KG Lebensmittelwerk
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer nur das Gleiche machen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
HomeofficeArbeitszeiten, Aufgaben, Kollegen.
Leider nichts
Die Möglichkeit die bestehen was alles herzustellen ist , das pünktliche Gehalt
Keine Wertschätzung und Überheblichkeit mancher Führungskräfte bzw Abteilungsleiter
Kommunikation! Vorgesetzte fehlt es teilweise an Respect und Verständniss.
Die schlechte Weiterentwicklungs Möglichkeiten von Mitarbeitern
Kommunikation! Vorgesetzte fehlt es teilweise an Respect und Verständniss.
Da man so oder so auf taube Ohren stößt
KEINE!!!
Bessere Kommunikation , auf Augenhöhe kommunizieren, den kleinen Mann/Frau zuhören . Wertschätzung
Weiterbildungsmöglichkeiten mehr fördern.
Der am besten bewertete Faktor von Heidekeks ist Gleichberechtigung mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn mal eine Möglichkeit da ist weiter zu kommen ist das für alle möglich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heidekeks ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Aufstiegs Chancen sind sehr schlecht , Weiterbildung und nachhaltig Fachkräfte weiterzubilden findet so gut wie nicht statt
