Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Essenszulage
Coaching
Internetnutzung
Firmenwagen
Homeoffice
DiensthandyLeider nicht mehr zu empfehlen.
Eine sehr flexible und spannende Ausbildung bieten
Gibt keine gute Punkte
- super sozialer Umgang
- sehr gute Arbeitsbedingungen
- super Betriebsklima
- Gesundheitsfürsorge
- Mehrere Obsttage gratis in der Woche
Eigenständige Arbeit und solange alles klappt ist die Arbeit top.
Aktuell zu viel.
Keine Hilfe bei den Mitarbeitern
Die Kommunikation von oberen zu niederen Stellen ist oft unordentlich
Manchmal ist der Umgang mit Mitarbeitern mehr als mäßig.. Immer ist das Gefühl da als wären die Arbeiter den Chefs egal, solange die Arbeit passt.
Ausgewählte Arbeitnehmer können alles erreichen, ältere Mitarbeiter werden wenn nötig aussortiert
Soweit es geht abkoppeln vom US Headquarter. Den Leuten Freiräume schaffen.
HR austauschen
Nicht die Mitarbeiter fördern die gut kochen können
Organisation von firmenbezogenen Events
Schichtsystem überdenken Verbesserungen von den Mitarbeitern schneller umsetzen nicht nach Jahren den Lohn zum ersten bzw zum letzten Arbeitstag im Monat auszahlen, nicht am 6-12 Arbeitstag im Monat
Der am besten bewertete Faktor von Infiana Germany ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch die neuen Kollegen nicht mehr gegeben. Vermehrte Arroganz und Überheblichkeit.
Sozial gutes Miteinander, das man nicht mit jedem total kann ist ja menschlich
Sehr kollegiales familiäres Umfeld!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Infiana Germany ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
US Meeting Kultur kombiniert mit Kontrollwahn. Keine gute Kombination.
12 Stunden Schichten
Evtl. anderes Schichtsystem? Familie privates bleibt dadurch (4 - Schicht System) auf der Strecke
4 Schichten sind normal daher wenig bzw. Keine Freizeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
In Forchheim gut.
Weiterbildungen wie zb. Meister, etc. werden komplett bezahlt.
Nur ausgewählte Personen kommen weiter...
