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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Coaching
Barrierefrei
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
RabatteFexibilität, spannende Projekte, gutes Team
-Wundervolles Arbeitsklima;
-Wertschätzung der Mitarbeiter;
-Sehr spannende Projekte.
Zentrale Lage, gut mit ÖPNV erreichbar.
Freies Arbeit, selbständige Leistungserbringung, freie Zeiteinteilung, klare Strukturen
Viel Gestaltungsspielraum, spannende Projekte, tolle Kollegen, kostenlose Getränke, regelmäßige Teamaktivitäten, gutes Miteinander.
Egozentrische Strukturen, externe Erfahrungen der Mitarbeiter werden nur schwer akzeptiert.
Lange Entscheidungswege aufgund der Größe.
Die Überstunden-Regelungen bringen immer wieder Unmut.
Aufgrund d der Größe dauern gewisse Entscheidungen manchmal zu lang.
Bitte das Thema Kommunikation weiter entwickeln
Mitarbeiter wertschätzen.
Besser Bezahlung der Mitarbeiter / Boni oder Weihnachtsgeld zahlen. Fluktuation versuchen zu verringern, Mitarbeiter langfristig mit anderen Anreizen als Geld an das Unternehmen binden
Auch mal über den Tellerrand sehen.
Mitarbeiter mehr fragen und mehr in Entscheidungen einbinden.
Der am besten bewertete Faktor von iwb Ingenieurgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Würde mir jetzt nichts negatives zu einfallen.
Geniales Team, jeder steht für jeden ein.
Die einzelnen Teams arbeiten recht gut zusammen.
Top Kollegen! Top Zusammenhalt!
Tolles Miteinander und viele gemeinsame Aktivitäten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von iwb Ingenieurgesellschaft ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Hier ist Handlungsbedarf
Informationen werden weitergereicht, manchmal etwas sehr spät
Ausbaufähig. Man muss Informationen oft hinterher laufen.
Was man wissen muss, kriegt man meistens mit; der Rest überrascht einen oft ... die Niederlassungen agieren oft wenig koordiniert.
Intranet funktioniert gut. Sonstige Informationen kommen vom direkten Vorgesetzten manchmal zeitverzögert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Ich denke beruflicher Aufstieg wäre möglich gewesen. So wird es auch in anderen Bereichen von iwb vorgelebt, bzw. kann dort beobachtet werden, wo die Mitarbeiter nach 5//10//15 so stehen könnten (wenn sie denn Aufstiegsambitionen haben)
Zu weiterbildenden Zwecken finden hin und wieder Inhouse-Schulungen statt. Externe Schulungen werden auch übernommen, das Angebot wird einem allerdings nicht auf dem Silbertablett hinterhergetragen.
Wer möchte, der kann und darf:
Schulungen werden maximal unterstützt. Man muss sich nur selber darum kümmern.
Weiterbildung gibt es nur, wenn diese für die Erfüllung von Aufträgen notwendig ist.
Möglichkeit ist gegeben vom Hilfswissenschaftlichen Mitarbeiter bis zum Firmeninhaber aufzusteigen. (so schon passiert)
Viel möglich.
