Let's make work better.

    Ihr Unternehmen?

    Jetzt Profil einrichten
    Kein Logo hinterlegt

    JUH 
    RV 
    Rheinhessen 
    - 
    Mainz
    als Arbeitgeber

    Ihr Unternehmen?

    Jetzt Profil einrichten

    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
      • 2,2Image
      • 1,2Karriere/Weiterbildung
      • 2,0Arbeitsatmosphäre
      • 1,2Kommunikation
      • 2,2Kollegenzusammenhalt
      • 1,2Work-Life-Balance
      • 1,2Vorgesetztenverhalten
      • 3,4Interessante Aufgaben
      • 1,8Arbeitsbedingungen
      • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 2,2Gleichberechtigung
      • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).

    Alle 5 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

    • BetriebsarztBetriebsarzt
      40%40
    • InternetnutzungInternetnutzung
      40%40
    • BarrierefreiBarrierefrei
      20%20
    • RabatteRabatte
      20%20
    • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
      20%20

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    Gehalt wurde pünktlich überwiesen
    Bewertung lesen
    Tolle Arbeitskleidung (wenn sie dann mal ankommt), Nutzung des Fitnessstudios (KOSTENLOS !),
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch gut finden?

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    So fast alles
    Bewertung lesen
    Ø Kommunikation , Ø Kollegialität, Denunziazionsmentalität, Gerede hinter dem Rücken, Ø Beschwerdemanagement kaum vorhanden, überbordende Bürokratie, Ø Transparenz ggü. den Mitarbeitern
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

    Verbesserungsvorschläge

    Einen neuen Dienstplaner, mehr Kommunikation, weniger Versprechungen machen, die nicht eingehalten werden können!
    Bewertung lesen
    Einhaltung der Gesetzeslage, Verbesserte Kommunikation Leitung => Basis, Transparenteres Verhalten ggü. Angestellten, Überdenken des Wäschelieferanten
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

    Bester und schlechtester Faktor

    Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

    3,4

    Der am besten bewertete Faktor von JUH RV Rheinhessen - Mainz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    #systemrelevant... Viel Arbeit, wenig Geld bei hohen Risiko... Wird sich aber nicht ändern...
    3
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

    Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

    1,2

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von JUH RV Rheinhessen - Mainz ist Karriere/Weiterbildung mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


    Schade 0 Sterne wäre besser
    1
    Bewertung lesen
    Pflicht-Fortbildungen gerade so mit Mühe und Not, sonst nicht, weil zu wenig Personal
    1
    Bewertung lesen
    Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • JUH RV Rheinhessen - Mainz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet JUH RV Rheinhessen - Mainz schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden JUH RV Rheinhessen - Mainz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

    Unternehmenskultur

    Coming soon!
    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur

    Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

    Mehr über Unternehmenskultur lernen
    Anmelden

    Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.

    oder