Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindungoffen für neue Ideen, familienfreundliches und flexibles Arbeiten wird ermöglicht, gutes kollegiales bis familiäres Arbeitsklima, interessante Tätigkeiten durch viele Schnittstellen in der Firma
…dass der Mitarbeiter und sein Einsatz geschätzt werden,…dass lösungs-und zukunftsorientiert gearbeitet wird,…dass Qualitätsmanagement praktisch gelebt wird und Kunden /Mitglieder sich aktiv einbringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KIN Lebensmittelinstitut ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Kommunikation vorhanden sowohl unter den Mitarbeitern als auch unter den Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man muss schon Kämpfen um eine Weiterbildung zu bekommen.
Es gibt die Möglichkeit auf Übernahme.
