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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Kantine
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Essenszulage
DiensthandyAusreichend Parkplätze, interessante Produkte und Kunden.
Lockere Arbeitsatmosphäre, Nette Kollegen, Respektvoller Umgang, Möglichkeit zur Heimarbeit, Abwechslungsreiche Aufgaben
Obst sowie Wasser werden vom Arbeitgeber kostenlos zur Verfügung gestellt. Die Atmosphäre im Betrieb ist insgesamt als sehr positiv zu bewerten.
Mitarbeiterfreundlich, Arbeitsklima top, Gehalt ist angemessen, vielfältige Aufgabengebiete :)
Die Kollegen und auch die Vorgesetzten sind vernünftige Leute die für konstruktive Kritik, Anregungen und Ideen immer offen sind. Das Verhältnis unter den Kollegen ist hervorragend. Man kann seine eigene Musik an der Arbeit hören. Auch als einzelner Entwickler kann man seine Ideen und Gedanken gut in die Firma und ihre Produkte einbringen und sehr viel bewirken. Gratis-Obst.
Die Meinung der Führung ändert sich öfters und es werden Firmenziele nicht klar kommuniziert.
Die Mitarbeiter werden fast gar nicht eingebunden.
Umgangssprache
Kann nichts schlechtes sagen
unregelmäßiges Gehalt als Ausgleich für ewiges Mobbing in der Softwareentwicklung. Ein Betriebsklima, das man schon mit Magenschmerzen zur Arbeit geht. Wer auch immer kann, flieht von dort
-Gehalt
- Weiterbildung
-Karriere
Mehr Chancen, mehr Abwechslung
Die Mitarbeiter mehr einbinden und auch selbstkritischer in der Führung sein. Leistungsgerechte Bezahlung.
Weiterbildungsmöglichkeiten, Team Events (Einigen Kollegen begegnet man nur auf dem Flur. Durch unterschiedliche Arbeitsbereiche ist ein genaueres Kennenlernen nicht möglich)
Weiterbildungsmaßnahmen, Zeiterfassung (um die Arbeitszeiten wirklich flexibel zu gestalten), offene Kommunikation
Alles wirklich super
Der am besten bewertete Faktor von KoCoS Messtechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ist die Stütze des Arbeitsalltags.
Der Begriff KoCoS Familie trifft hier definitiv zu. Super liebe Kollegen, mit denen es jeden Tag aufs Neue Spaß macht zu arbeiten.
1A...fühle mich sehr wohl...fast nur nette, hilfsbereite Menschen :-)
Unter den Azubis in der Entwicklung und der IT gibt es einen guten Zusammenhalt. Alle sind kommunikativ und freundlich zueinander.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KoCoS Messtechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Nicht den Leistungen entsprechend. Dabei ist das Unternehmen gesund.
Das Gehalt und andere Sozialleistungen wie Urlaubstage könnten etwas attraktiver sein und dem heutigen Lebensstandard angepasst werden.
Immer pünktlich auf dem Konto. Verdienstmöglichkeiten könnten attraktiver sein, aber Geld alleine macht ja nicht glücklich, da fühle ich mich lieber wohl.
Gehalt ist sehr unpünktlich
Das Azubi-Gehalt ist normaler Durchschnitt. Leider gibt es keine vermögenswirksame Leistungen oder ähnliches.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wird nicht angeboten, findet nicht statt.
Weiterbildungsmaßnahmen würden den Job für junge Menschen attraktiver machen.
unbefristete Übernahme oder duale Studium möglich
Zu Karriere und Aufstiegschancen kann ich an dieser Stelle noch nicht viel sagen. Weiterbildungen und Zertifikate werden individuell Angeboten.
