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Nordwest
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score158 Bewertungen
85%85
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 81 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    65%65
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    37%37
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • RabatteRabatte
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • CoachingCoaching
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    12%12
  • DiensthandyDiensthandy
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Absolut flexible Arbeitszeitmodelle (kommt aber auf die Abteilung / Führungskraft drauf an), sehr gut strukturierte Personalabtlg. , gutes und günstiges Kantinenessen und viele gute qualifizierte Kolleg/Innen
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Meine Aufgaben und die Verantwortung dafür
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Es wird einem auf verschiedenen Ebenen eine Vielfalt angeboten.
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Es sind wenige Kollegen die das Arbeitsklima so gestalten das man nicht direkt flüchten möchte. Diese wenigen reißen aber auch immer das Ruder rum bevor es eskaliert, werden dabei aber nicht gesehen und gewürdigt.
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Aktuell wenig bis gar nichts
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Viel zu wenig Möglichkeiten für Mitarbeitende sich mit dem Thema Diskriminierung auseinanderzusetzen. Die Mehrheit der Klinik sind keine deutschen Muttersprachler und müssen sich so einiges anhören. Die Sensibilisierung zu dieser Thematik fehlt hier!
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Zu wenig Wertschätzung für die Leistung
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Bezahlung, viel Gerede für nichts. Man muss schriftlich beweisen, warum man mehr Geld verdient hat (bekommt aber trotzdem keinen Bonus), kein Ansprechpartner, der auch mal Verbesserungsvorschläge des Mitarbeiters annimmt und umsetzt
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Bisher noch nichts :)
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Arbeitsklima ist seit Jahren belastet und toxisch insbesondere durch Machtkämpfe in der Führungsebene.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt hat es mir wirklich sehr gut gefallen. Ich kann mich kaum beschweren. Es war lediglich schade, dass manche Pfleger:innen wenig Engagement dafür gezeigt haben, dass man sinnvolle Aufgaben übernimmt (wenig Kommunikation, sofortiges Sprechen von "Praktikantenaufgaben", etc.). Diese stellten jedoch ganz klar die Ausnahme dar!
Folgendes hatte nichts mit den Pflegern auf meiner Station zu tun, aber ich würde diese Möglichkeit gerne nutzen, um auf etwas aufmerksam zu machen: Ich wurde von einem Mitarbeiter des Transports innerhalb des Krankenhauses regelmäßig ...
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Sehr nettes, geduldiges Personal und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Perfekt als Praktikumsplatz, da man sich direkt aufgehoben und eingebunden fühlt.
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Ich finde es sehr gut, wie sie mich aufgenommen haben und mir die wichtigen Dinge gezeigt haben. Sie gaben mir ein Wohlbefinden.
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Mir macht die Arbeit Spaß Anfangsschwierigkeoten mit Computersoftware, aber jetzt ist alles ok
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- Team nett
- Kommunikation/Transparenz können verbessert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Krankenhaus Nordwest ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kommt auf die jungen Kollegen an
3
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Jeder macht seine erlernten Aufgaben, entweder reduziert man seine Arbeitszeit selbstständig oder man macht die selbe Arbeit, wie alle anderen Kolegen, egal welchen Alters
3
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Genauso optimal.
5
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Unter den Kollegen sind die meisten sehr respektvoll. Von oben her zeigt man allerdings oft wenig Verständnis und Respekt.
3
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Es gibt viele möglichkeiten die älteren Kollegen zuunterstützen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Krankenhaus Nordwest ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


nach (inkl. Fahrzeit) 10 Stunden halbtot heimkommen, essen, schlafen, arbeiten gehen
1
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Wenn man beim Vorgesetzten oft auf die Tränendrüse drückt bzw den „richtigen“ Pass hat dann kann man offenkundig kommen und gehen wie man will.
3
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Wenig Freizeitausgleich
2
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Normal im Gesundheitswesen.
3
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Im Drei-Schicht-System nicht daran zu denken
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Internes wie externes Fortbildungsprogramm sehr umfangreich! Besser geht es nicht.
5
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Es wird nicht jeder gefördert, man muss ausschliesslich nach Wünschen der Leitung sein, an manchen Stellen erinnert es stark an vergangene politische Gebilde.
3
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Nicht in Sicht
1
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Es wird geguckt, dass sich keiner überqualifiziert, der es nicht braucht.
1
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Weiterbildung wird gewährt aber es wird auch nicht damit umhergeworfen.
IBF wird sehr groß geschrieben.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Krankenhaus Nordwest wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Krankenhaus Nordwest besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeitenden Krankenhaus Nordwest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 158 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Krankenhaus Nordwest als eher traditionell.
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