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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungSeine Benefits, meine Kollegen und die tägliche Arbeit.
die Mitarbeiter und der Kollegenzusammenhalt.
Benefits
die fehlende Struktur
keine wertschätzende Mitarbeiterführung
nur leere Versprechungen und Ausreden
trotz millionenfacheer Gewinne pro Jahr geht wenig an die Mitarbeiter, die das erwirtschaften
endlich im Jahr 2023 ankommen.
Ab in die Rente!
Der am besten bewertete Faktor von Kühne Autohäuser ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Den Umgang unter den Kollegen kann man definitiv als locker und freundschaftlich beschreiben.
Gemeinsame lustige Veranstaltungen sind für mich sehr schön
die Kollegen sind spitze (bis auf wenige Ausnahmen)
Freundliche Kollegen halten zusammen.
Die meisten Kollegen sind gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kühne Autohäuser ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
es gibt nur den Buschfunk.
Die Aufgabenstellung könnte teilweise etwas konkreter gestellt werden mit mehr Informationen.
Keine Informationen, danach aber dafür den Anschiss kassieren
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Hier gab es leider durchaus die ein oder andere Bremse.
