Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Pond Security Service GmbH
Vor 26 Tagen
Vilseck
Vollzeit
Rudolph Logistik
Vor 5 Tagen
Regensburg
Vollzeit
Flughafen Stuttgart GmbH
Vor 17 Tagen
Stuttgart
Teilzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 230 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Rabatte
Barrierefrei
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Essenszulage
Kinderbetreuung
Hund erlaubtGut am Arbeitgeber finde ich, dass vor dem Jobantritt eine offene Kommunikation gepflegt wurde. Hotelübernachtung und Zugticket wurden im Voraus organisiert und zeitnah zugesendet, was den Start angenehm und unkompliziert machte. Die Einarbeitung war strukturiert, schrittweise und gut organisiert, sodass man sich von Anfang an gut zurechtfand. Die Anforderungen an den Job wurden klar kommuniziert, sodass man genau wusste, was von einem erwartet wird. Zudem ist der Arbeitgeber offen für Verbesserungsvorschläge.
Alles in allem fühle ich mich in diesem Unternehmen weder wertgeschätzt noch fair behandelt. Die Firma ist nicht bereit, auf die echten Anliegen und Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen, was zu Unzufriedenheit und Frustration führt. Ich kann den Arbeitgeber leider nicht weiterempfehlen.
Offener und lockerer Umgang mit allen Kolleginnen und Führungskräften, flexible Arbeitszeiten, vertrauensvolle Zusammenarbeit, rücksichtsvoller Umgang mit Mitarbeiterinnen, positive Arbeitsatmosphäre. In Summe ein Arbeitgeber für den man gerne arbeitet
LGI ist ein sehr familiärer Arbeitgeber mit einer guten Balance zwischen Jung und Alt. Besonders schätze ich die direkten Kommunikationswege top down und bottom up
Die Firmenkultur fördert Zusammenarbeit und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
Die Führungskräfte sind offen für neues und für alle Mitarbeiter ansprechbar.
Die faulen werden dort belohnt!
Am Arbeitgeber eigentlich nix, aber die Parkplatzsituation im neuen HQ......
Niedrige Gehalt, zu viel Regeln bzw. Kontrolle, schlechte Führungskräfte nie nicht mehr guten Morgen sagen können, und besser Arbeitsgerät und Möglichkeiten
Das sie die Leute im Kitting haben machen lassen was sie wollten. Sie konnten jeden raus ekeln
Aktuell nichts
Eventuell das Einstiegsgehalt für die Azubis erhöhen, dass ist leider nicht so attraktiv.
Hier fällt mir ehrlich gesagt nichts ein was verbessert werden könnte - ich bin zufrieden
Bessere Kommunikation, auch Führungskräfte entlasten, neuere/andere Anwendungsprogramme
Die Mitarbeiter wie Menschen behandeln und nicht als selbstverständlich ansehen
Mehr an der Außendarstellung arbeiten, da ist noch viel "Luft nach oben".
Der am besten bewertete Faktor von LGI Logistics Group International ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 66 Bewertungen).
Vermutlich abhängig von der Abteilung, in der man arbeitet. Ich nehme in meiner Abteilung in den Abteilungen, mit denen ich zu tun habe, einen sehr guten Zusammenhalt wahr
Wirklich sehr guter Zusammenhalt, auch über die Abteilungsgrenzen hinweg. Man hilft sich, stemmt Herausforderungen gemeinsam und spricht Missstände offen an.
Ich führle mich nie allein gelassen, sondern immer Teil des Teams. Für Fragen ist immer jemand da. Top :)
Sehr gute Zusammenarbeit in der eigenen Abteilung sowie teamübergreifend.
Tolle Kollegen und Vorgesetzte :-) auch abteilungsübergreifend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LGI Logistics Group International ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 67 Bewertungen).
Im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche und für die erbrachte Leistung ist die Bezahlung nicht wettbewerbsfähig. Viele Kollegen und ich haben das Gefühl, dass das Gehalt nicht im Einklang mit der Verantwortung und dem Arbeitsaufwand steht, den wir täglich leisten.
Was besonders enttäuschend ist, ist die mangelnde Bereitschaft der Firma, auf die Bitte nach einer Gehaltserhöhung einzugehen, selbst wenn man seit längerer Zeit gute Leistungen bringt und sich weiterentwickelt hat. Es scheint, als ob das Unternehmen nicht gewillt ...
Zu wenig Lohn
es werden freiwillige Sozialleistungen gezahlt
In der Logistik wettbewerbsfähig
Wer es mag kann gerne bei LGI für niedriger Lohn arbeiten. Und als Mitarbeiter wird man nur noch schikaniert egal welche Bereiche.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 56 Bewertungen).
Karriere Perspektiven sind gut aber durch die Größe der Firma auch begrenzt. Wer den Wille hat bekommt die Chance sich weiterzubilden oder die Karriereleiter hochzuklettern. Weiterbildung wird bei LGI aber groß geschrieben und es gibt viele Möglichkeiten sich weiterzubilden und sich selbst neue Kompetenzen anzueignen.
Wer Karriere machen möchte bekommt eine gute Chance, allerdings sind aufgrund der Unternehmensgröße die Möglichkeiten geringer als in einem großen Unternehmen
Viele Schulungen und Trainings für MAs. Konstruktiver und offener Umgang der Vorgesetzten mit eigenen Entwicklungswünschen.
Der Arbeitgeber unterstützt Weiter- & Fortbildungen, bietet Lernplattformen, die man kostenlos nutzen kann.
Es gibt verschiedenste Optionen zu internen und externe Weiterbildung. Man muss es nur machen.
