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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Rabatte
Homeoffice
Firmenwagen
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas Unternehmen ist sehr modern aufgestellt und der neue Standort echt klasse. Das Unternehmen ist betriebswirtschaftlich gut geführt in einem inzwischen umkämpften Markt.
Die Kontraste sind schon sehr stark. Wochen, wo man ein erfülltes Arbeitsleben führt werden eingerissen von Aktionen die einem nicht nachvollzierbar sind und auch nicht erklärt werden. Es schwingt immer dieser Soap-Entertainment-Charakter mit, so nach dem Motto „Hast Du schon gehört was XY wieder gemacht hat?“. Dadurch reibt man sich innerlich auf.
Ich würde mir wünschen, dass nicht alles auf bare Münze genommen wird, was man von einzelnen Mitarbeiter erzählt bekommt. Man sollten in solchen Fällen das Einzelgespräch suchen, ansonsten staut sich das Ganze auf.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LongLife LED by HK ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Stimmung empfand ich an sich immer gut. Das Team war klasse und es hat für ein tolles Arbeitsklima gesorgt. Es gab jedoch dauerhafte Spannungen innerhalb einiger Bereiche (Vertrieb, Lager) die dauerhaft geduldet wurde und wo die Geschäftsführung nicht aktiv eingeschritten ist. Es hatte irgendwann einen gewissen Soap-Entertainment-Charakter. Mit dem Umzug in das neue Firmengebäude hat sich das etwas gelegt.
