Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kompromisse machen und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Barrierefrei- die motivierten Mitarbeiter und den Teamspirit, der vieles möglich macht
- die sinnstiftende Arbeit
- das Engagement für Nachhaltigkeit und Soziales
- die moderne Arbeitsumgebung/ New Work Methoden
Das Team macht MELA aus. Jeder versucht den Arbeitsalltag so spaßig wie möglich zu gestalten. Es wird zusammen gegessen, gelacht und sehr viel Kaffee getrunken. Die Unternehmung bietet dafür viel Freiraum.
- Der starke Zusammenhalt im Team
- Die direkte Kommunikation bei auftretenden Problemen
- Die Abwechslung an Arbeitsaufgaben durch die starke Vernetzung aller Abteilungen
- Und die dadurch entstehende exponentielle Lernkurve innerhalb kurzer Zeit
Work-life-balance, Team-Zusammenhalt
Das teils unorganisierte Vorgehen innerhalb des Unternehmens mit unklaren Aufgabenbereichen. Einige Lücken konnten in der Vergangenheit nur gefüllt werden, weil das Team so flexibel und engagiert ist. Für den Einsatz hat manchmal die Anerkennung gefehlt. Ansonsten eine Unternehmung die durchgehend an sich selber arbeitet.
- Teilweise chaotisch durch schnell wachsende Strukturen
- manchmal unklare Verantwortlichkeiten
Der am besten bewertete Faktor von mela wear ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht nur die Produkte sind nachhaltig. Manches ist vielleicht noch nicht perfekt, aber es wird jeden Tag ein nachhaltigeres Verhalten angestrebt.
Dem eigenen Purpose entsprechendes, nachvollziehbares Handeln. Täglich wird daran gearbeitet noch besser zu werden.
Als das erste Unternehmen, welches den nachhaltigsten Sneaker der Welt produziert hat, brauche ich glaube ich nichts mehr dazu sagen ;)
