Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Homeoffice
EssenszulageMan ist nicht nur eine Nr. Fleiß wird belohnt
Das familiäre Miteinander
Das der Lohn pünktlich kommt
Kollegen , Inhaber geführt
Bisher kann ich nichts schlechtes berichten
Zu viel Druck. Man wird oft gemobbt
Kommunikation
Aktiv mobbing von Vorgesetzten, sehr unangenehm Atmosphäre, Kollegen teilweise unmotiviert
Das menschliche miteinander fehlt komplett.
Kommunikation
Vorgesetztn mehr einfühlsvermögen kein mobbing!
Der am besten bewertete Faktor von Mineralquellen Wüllner ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ein Teil der Firmenpolitik
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mineralquellen Wüllner ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht korrekt...
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wird gefördert
Ich selbst habe mich dazu entschieden im Anschluß ein Studium anzustreben. Jedoch wäre es definitiv auch möglich gewesen, dies neben dem Beruf zu machen und wurde auch angeboten.
Im Vertrieb eher schlecht...
Gleich null
