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rimc-hotel
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score10 Bewertungen
17%17
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
rimc-hotel
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
rimc-hotel
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • KantineKantine
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nicht erwähnenswert
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Mitarbeiterraten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nicht mal die Insolvenz ein paar Tage vor Weihnachten wurde uns kl MA gesagt, haben wir aus Zeitung erfahren
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Kommunikationswege,
Verhalten der Head Office Mitarbeiter in den Hotels (ich zentrale, du nix)
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hört auch auf die vermeintlichen ‚kleinen‘ Mitarbeiter vor Ort
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Die Arbeit vom kleinen MA wieder wertschätzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von rimc-hotel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Solange man gut genug ist
3
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Alle sind gleich.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von rimc-hotel ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Siehe Überschrift, es bröckelt nicht nur der Putz….
1
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Auch schon bei anderen Betreben neg bekannt
1
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Rechnungen bei Lieferanten werden nur nach mehreren Mahnungen bezahlt
1
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Image war am Boden wird aber wieder besser.
2
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ist mir nichts bekannt
3
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Keine Weiterbildungsmaßnahmen da keine Zeit wegen zu wenig Personal
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • rimc-hotel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet rimc-hotel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 17% der Mitarbeitenden rimc-hotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei rimc-hotel als eher traditionell.
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