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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
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Mitarbeiter-Events
Betriebliche AltersvorsorgeEine gutes Verständnis, persönlicher Ausnahme Situationen.
Die Kurzsichtigkeit in der Betriebsplanung, sowie die nicht zu Ende überlegten Änderungen bzw. Umstellungen im Betriebsablauf.
Vernünftige Hierarchien aufbauen und Mal in den Betrieb investieren. Es werden viel zu veraltete Arbeitsweisen genutzt die viel zu ineffektiv sind.
Außerdem die eigene Politische Einstellung aus dem Betrieb halten.
