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Spiggle 
& 
Theis 
Medizintechnik 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score25 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Alle 25 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    88%88
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    79%79
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    54%54
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • CoachingCoaching
    21%21
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

There are always trainings to learn more and the possibility to grow within the company.
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Persönliche Weiterentwicklung wird ernst genommen und umgesetzt
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Familiäres Klima, Augenhöhe, Wertschätzend, Fair!
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Tolle Kollegen, gutes Vertrauen
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Es herrscht eine positive und motivierende Stimmung. Die GF sind stets freundlich, auf "Augenhöhe" und stark Mitarbeiterorientiert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt wenig "Karriere"- und Aufstiegschancen.
Gewisse Benefits, Firmenwagen z.B. bleiben nur den leitenden MA vorenthalten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

1. Drucker abschaffen und digitaler werden!
2.Mehr Frauenstimmen anhören, veraltete Arbeitsweisen modernisieren.
3.Bei der Menge an MA, evtl. Betriebsrat?
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Mehr Schulungen intern und extern.
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Arbeitszeiterfassung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Spiggle & Theis Medizintechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Respektvoller, wertschätzender und höflicher Umgang.
5
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Kein Unterschied zwischen jung und alt
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spiggle & Theis Medizintechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

In der Bewerbungsphase wurde über Weiterbildung gesprochen. Ab der Einstellung wurde das gar nicht mehr thematisiert.
3
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Flache Hierarchien erlauben keine großen Karrieresprünge.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Spiggle & Theis Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Spiggle & Theis Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Spiggle & Theis Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Spiggle & Theis Medizintechnik als eher modern.
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