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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenGehalt wird einigermaßen pünktlich überwiesen
Bei finanziellen Engpässen war es möglich einen Lohnvorschuss zu bekommen.
Mangelnde Kommunikation
Ignorieren der Probleme
Nur Fordern nichts fördern
Keine Wertschätzung
Keine Anreize gut zu arbeiten
Unfaire Behandlung verschiedener Mitarbeiter
…
Viele Lügen
Keine Kommunikation
schlechte Arbeitsverhältnisse
ungleiche Behandlung der Mitarbeiter
Auf die langjährigen Mitarbeiter höhren. Nicht alles schlechtsparen. Die Mitarbeiter mehr wertschätzen. Nicht nur fordern, sonder vielleicht auch fördern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Star Tankstelle Jörg Jeschio ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Stundenlohn ist knapp über Mindestlohn.
Kein Urlaubs- und kein Weihnachtsgeld.
Gesetzlicher Mindesturlaub.
Pausen gibt es nicht/sind nicht möglich, weil nur ein Mitarbeiter anwesend ist.
Zu Weihnachten gibt es meist ein Geschenk und einen Amazon-Gutschein. Zusammen um die 50€
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Karrierechancen. Außer man betrachtet unbezahlte Mehrarbeit als soetwas.
