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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungKurze und schnelle Entscheidungswege, Kontrolle der Einhaltung von Arbeitszeiten.
Die Kommunikative und ehrliche Zusammenarbeit
Offenes Miteinander
Schnelle Entscheidungen
Es werden Einspringprämien gezahlt
Das flache Hierarchien herrschen
Leistung wird m.E zu wenig wertgeschätzt.
Ich bin zufrieden
So gut wie alles
Boni für alle Mitarbeiter, nicht nur für einen Teil der Angestellten.
Mehr Work Balance für die Angestellten.
Mehr Nähe zu den MitarbeiterInnen, ggf. kurze Gespräche
Andere Dienstkleidung
Der am besten bewertete Faktor von tegeler Pflege & Gesundheit Margeritenhof ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Fortbildungswünsche werden erfüllt , Weiterbildungen gefördert, Kollegium unterstützend
Es wird Rücksicht genommen auf MA die schon älter sind
Sehr gut .. der Mix macht es
Der am schlechtesten bewertete Faktor von tegeler Pflege & Gesundheit Margeritenhof ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch Mitarbeiter die gehen mussten etwas gelitten
Wird immer schlechter
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Forbildungspflicht, Weiterbildung immer erwünscht.
Ist dort nicht möglich ,Mitarbeiter klein halten
Wird unterstützt
